Musicien intervenant en milieu scolaire/chant/FM

Offre n° O067240412001284
Publiée le 12/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE BISCHHEIM
37 route de bischwiller - b.p. 34
67801 Bischheim
Bischheim (18 000 habitants surclassée 20 000 40 000), 7ème Ville du Bas-Rhin, pôle historique du TGV, développe son dynamisme économique en développant et soutenant des projets innovants et durables (budget de 20M et 315 agents).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bischheim
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
12/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 12h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
* Préparer et encadrer les interventions musicales en milieu scolaire (maternelle à collège) ainsi qu’une ou deux activités complémentaires éventuelles : cours FM et/ou cours de chant
* participer à l'action administrative et culturelle de l'école
* conduire et élaborer des projets pédagogiques/artistiques
Missions / conditions d'exercice
Pédagogique et artistique

-Interventions en milieu scolaire dans les écoles de la ville selon un calendrier défini en commun avec les équipes de ces écoles.
- combiner apprentissages techniques et développement de la créativité artistique
-être force de proposition dans les projets et /ou s’adapter aux demandes des écoles
- participer à la concertation et aux réunions pédagogiques
- développer des partenariats avec des acteurs extérieurs en cohérence avec le projet pédagogique

Missions complémentaires (en fonction des compétences) au sein de l’Ecole Municipale de Musique et de danse :

Encadrement d’un atelier d’inclusion avec des élèves en situation de handicap en lien avec la référente handicap de l’école.
Cours de Formation Musicale
Cours de chant

Administratif :
- Assurer l'interface entre les écoles de l’éducation nationale et l’école de musique et de danse
-Mettre en place son planning et remonter les informations à l’administration
Profils recherchés
- Être titulaire du DUMI (Diplôme Universitaire de Musicien Intervenant) ou en cours d’obtention ou d’un équivalent étranger


Savoirs
Connaissance des spécificités et enjeux relatifs au Schéma National d'Orientation Pédagogique Musique et Danse dans le cadre d'un environnement territorial.
Connaissance des programmes de l’éducation nationale traitant du PEAC et de l’enseignement de la musique
Connaissance didactiques, du développement de l’enfant et les apprentissages
Solides compétences artistiques dans le domaine vocal et/ou instrumental


Savoir-faire :
Aptitudes techniques, artistiques et pédagogiques vocales et instrumentales
Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets musicaux en milieu scolaire (de la maternelle au collège) ainsi qu’en milieu spécifique (social, handicap, etc.)
Donner des outils à l’enseignant de l’éducation nationale pour que celui-ci puisse établir un lien et une transversalité avec d’autres disciplines.
Savoir monter en autonomie des projets et créer du lien avec l’équipe de l’école de musique et de danse
Elargir/adapter ses compétences pédagogiques afin de s’adapter aux élèves
Savoir enseigner sous diverses formes (individuels, en groupe, etc.)
Etre ouvert à l’accueil du public en situation de handicap, encadrement d’un atelier spécifique d’inclusion

Savoir être:
Capacités d’écoute, d’organisation, rigueur et bonnes qualités relationnelles
Sens des relations humaines et du travail en équipe
Esprit d’initiative, Autonomie et disponibilité
Sens du service public

Contact

Contact
0388208383
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à l'attention de M. le Maire par mail :
recrutement@ville-bischheim.fr
En l'absence de réponse de notre part d'ici le 15/06/2024, vous pouvez considérer votre candidature
comme non retenue.
Avantages : 13e mois, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance, tarifs "agents" pour les
piscines, musées et bibliothèques de l'EMS, Amicale du personnel.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.