ADJOINT ADMINISTRATIF PRINCIPAL 2EME CLASSE

Offre n° O067240423000304
Publiée le 23/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE D'ESCHBACH
72 rue Principale
67360 ESCHBACH
Lieu de travail
ESCHBACH
Poste à pourvoir le
19/06/2024
Date limite de candidature
17/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Sous la directive des élus, la/le secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.
Missions / conditions d'exercice
Missions : - Assister et conseiller les élus - Préparer, rédiger les documents administratifs et techniques - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes - Préparation, élaboration des budgets - Préparer, suivre les séances du conseil municipal et rédiger les procès-verbaux - Organisation des élections et mise à jour de la liste électorale - Préparer les actes d'état civil - Rédaction des délibérations et arrêtés du Maire - Accueillir et renseigner la population - Préparer les demandes de subventions - Gestion du cimetière - Suivi des dossiers d'urbanisme - Recensement de la population - Gérer les ressources humaines (gestion des temps et traitement de la paie) - Organisation des manifestations et festivités municipales - Gestion des affaires courantes : locatives, militaires, scolaires
Profils recherchés
Expérience en mairie exigée.
Maîtrise des logiciels métiers (Berger Levrault)

Contact

Contact
0388903163
Informations complémentaires
Une lettre de motivation ainsi qu'un CV sont à envoyer par voie postale ou par mail.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.