INGÉNIEUR - INGÉNIEURE GESTION PATRIMONIALE
Offre n° O067250409000751
Publiée le 09/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
04/09/2025
Date limite de candidature
11/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction Espaces publics et naturels compte 657 agent·es dont les missions sont d'assurer la conduite des projets stratégiques et d'infrastructures, la gestion stratégique, opérationnelle et patrimoniale, ainsi que l'entretien courant et l'exploitation des voies publiques, ouvrages d'art, espaces naturels,...
Vous ferez partie du service Voies publiques au sein duquel 180 agent·es assurent la gestion patrimoniale de l'ensemble des voiries métropolitaines, la maintenance et l'exploitation du réseau métropolitain urbain et interurbain et ses dépendances, l'éclairage public municipal ainsi que la gestion des ouvrages d'art et des équipements de la rue.
Vous ferez partie du service Voies publiques au sein duquel 180 agent·es assurent la gestion patrimoniale de l'ensemble des voiries métropolitaines, la maintenance et l'exploitation du réseau métropolitain urbain et interurbain et ses dépendances, l'éclairage public municipal ainsi que la gestion des ouvrages d'art et des équipements de la rue.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du/de la responsable du module de gestion patrimoniale et dans le champ de compétences des voies interurbaines, vous contribuez à la mise en œuvre et au suivi des politiques d’entretien et d’aménagement.
Dans ce cadre :
Vous rendez l’avis du gestionnaire du domaine public routier pour les projets d’aménagement, portés par des maître·sses d’ouvrages internes comme externes à la collectivité au regard des prescriptions techniques usuelles, ce aux différentes étapes des projets d’aménagement de l’espace public, et vous vous assurez du respect de ces prescriptions.
Vous rédigez les Dossiers d’Exploitation Sous Chantier en lien avec les sections opérationnelles et émettez les avis du gestionnaire de voirie dans le cadre de l’instruction des demandes extérieures à la collectivité.
Vous assurez l’organisation de la politique de gestion et d’évaluation du patrimoine : participation à la programmation des travaux d’entretien.
Vous élaborez et maintenez à jour les stratégies de maintenance du patrimoine en collaboration avec les sections opérationnelles.
Dans ce cadre :
Vous rendez l’avis du gestionnaire du domaine public routier pour les projets d’aménagement, portés par des maître·sses d’ouvrages internes comme externes à la collectivité au regard des prescriptions techniques usuelles, ce aux différentes étapes des projets d’aménagement de l’espace public, et vous vous assurez du respect de ces prescriptions.
Vous rédigez les Dossiers d’Exploitation Sous Chantier en lien avec les sections opérationnelles et émettez les avis du gestionnaire de voirie dans le cadre de l’instruction des demandes extérieures à la collectivité.
Vous assurez l’organisation de la politique de gestion et d’évaluation du patrimoine : participation à la programmation des travaux d’entretien.
Vous élaborez et maintenez à jour les stratégies de maintenance du patrimoine en collaboration avec les sections opérationnelles.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur en travaux publics, VRD ou infrastructures, ou équivalent. Vous disposez d'une expérience similaire.
Vos atouts ?
Votre expertise dans le domaine de l'entretien et l'exploitation des routes.
Votre maîtrise des travaux publics.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur et méthode.
Votre capacité à travailler en équipe.
Permis B exigé.
Vos atouts ?
Votre expertise dans le domaine de l'entretien et l'exploitation des routes.
Votre maîtrise des travaux publics.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur et méthode.
Votre capacité à travailler en équipe.
Permis B exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0368985000
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante :
https://recrutement.strasbourg.eu/2780/1/ingenieur-ingenieure-gestion-patrimoniale
https://recrutement.strasbourg.eu/2780/1/ingenieur-ingenieure-gestion-patrimoniale
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.