GESTIONNAIRE DES SYSTEMES D'INFORMATION

Offre n° O067250416000131
Publiée le 16/04/2025

Synthèse de l'offre

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
18/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
VOTRE DIRECTION
La Direction de la commande publique responsable compte 32 agent·es dont les missions sont de développer une approche transversale et partagée des contrats publics à destination de l’ensemble des services de la collectivité.
Elle met en œuvre la politique des achats et de la commande publique responsable de la Ville et de l’Eurométropole conformément aux orientations définies par le schéma de promotion des achats socialement et écologiquement responsables (SPASER) en s’appuyant sur ses deux services : Partenariats et Achats et commande publique, pour un effectif total de 35 agent·es.

Ainsi, elle accompagne et aide à identifier la solution contractuelle la plus adaptée et intervient en soutien des services opérationnels, sur les aspects administratifs, juridiques, stratégiques et financiers pour la mise en place et le suivi des concessions, délégations de service public et entreprises publiques locales de la Ville et de l’Eurométropole de Strasbourg.

VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du service Achats et commande publique, au sein duquel 24 agent·es mettent en œuvre et coordonnent la politique des achats de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg et, accompagnent les services dans la formulation de leurs besoins et l'identification de la procédure la plus adaptée.
Missions / conditions d'exercice
PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE
Vous assurez l’administration fonctionnelle des outils relatifs aux achats et aux marchés publics : assistance aux utilisateurs, gestion courante des systèmes d’information, accompagnement et formation aux outils.

Dans ce cadre :
Vous paramétrez les outils au regard des besoins des utilisateurs·rices.
Vous êtes l’interlocuteur·trice des prestataires.
Vous formez les utilisateurs·rices aux outils.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au 1 Parc de l'étoile, Centre administratif.
Profils recherchés
VALORISEZ VOS COMPETENCES
Vous êtes diplômé·e d'un bac à bac+2 dans et vous justifiez d'une expérience en marchés publics.

Quels sont vos atouts ?
Votre utilisation avancée des outils bureautiques.
Votre appétence pour les nouvelles technologies.
Votre connaissance des marchés publics.
Votre organisation.
Vos aptitudes relationnelles et votre pédagogie.

Contact et modalités de candidature

Contact
0368985000
Informations complémentaires
NOS AVANTAGES
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.