ASSISTANT D'ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE

Offre n° O067250626001648
Publiée le 26/06/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
mairiedehatten@wanadoo.fr
Lieu de travail
Rue des Vergers, Hatten (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
24/09/2025
Date limite de candidature
26/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 3h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Enseignement de la flûte traversière
Développer la curiosité et l'engagement artistique
Perfectionner et faire évoluer les qualités techniques d'exécution et d'interprétation
Accompagner les élèves dans la découverte et l'appropriation des moyens
Evaluer les élèves
Missions / conditions d'exercice
Développer la curiosité et l'engagement artistique
Perfectionner et faire évoluer les qualités techniques d'exécution et d'interprétation
Accompagner les élèves dans la découverte et l'appropriation des moyens
Evaluer les élèves
Profils recherchés
Méthodes et techniques pédagogiques
Ajuster ses méthodes et le répertoire en fonction des élèves
Savoir évaluer les acquis
Assurer le suivi des élèves
Sens de l'organisation
Rigueur
Discrétion
Qualités relationnelles

Contact et modalités de candidature

Contact
0388800026
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.