Responsable des affaires foncières (h/f)
Offre n° O067251117000841
Publiée le 17/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
78, grand rue BP 40134, Saverne (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
17/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Domanialité et action foncière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Général Adjoint, le responsable (H/F) des affaires foncières a en charge la gestion administrative des biens communaux, des cimetières, de la forêt et participe aux missions du service urbanisme
Missions / conditions d'exercice
- Gestion immobilière et foncière : achats/ ventes de terrains
- Locations des biens communaux (commerciaux, parkings, garages, jardins, terrains agricoles, opérateurs téléphoniques), rédaction et suivi des baux, convention et facturation
- Gestion administrative des cimetières communaux, délivrance et suivi des concessions, reprise d’emplacements, gestion des inhumations
- Gestion administrative de la forêt communale (887ha) sur la base d’un aménagement forestier avec suivi des travaux d’exploitation et patrimoniaux en lien avec l’ONF
- Gestion administrative de la chasse (3 lots) avec renouvellement des listes annuelles, suivi des battues, tirs de nuit et indésirables en zone urbaine
- Gestion administrative de l’Association foncière
- Gestion du budget du service, régie comptable liée au cimetière
- Participation aux missions du service urbanisme
- Locations des biens communaux (commerciaux, parkings, garages, jardins, terrains agricoles, opérateurs téléphoniques), rédaction et suivi des baux, convention et facturation
- Gestion administrative des cimetières communaux, délivrance et suivi des concessions, reprise d’emplacements, gestion des inhumations
- Gestion administrative de la forêt communale (887ha) sur la base d’un aménagement forestier avec suivi des travaux d’exploitation et patrimoniaux en lien avec l’ONF
- Gestion administrative de la chasse (3 lots) avec renouvellement des listes annuelles, suivi des battues, tirs de nuit et indésirables en zone urbaine
- Gestion administrative de l’Association foncière
- Gestion du budget du service, régie comptable liée au cimetière
- Participation aux missions du service urbanisme
Profils recherchés
COMPETENCES:
- Connaitre les instances et processus décisionnels des collectivités territoriales
- Maitriser les procédures administratives et budgétaires
- Avoir de bonnes capacités rédactionnelles
- Maitriser l’outil informatique
- Avoir le gout du contact avec le public, savoir faire preuve d’empathie
CONDITIONS D’EXERCICE :
- Bureau d’accueil du public en mairie
- Déplacement régulier sur sites (cimetière, forêt)
FORMATION SOUHAITÉE :
- Diplôme : niveau BAC+3
- Connaissances juridiques et maitrise des procédures foncières et immobilières
- Connaissance en comptabilité publique
- Expérience de plus de 3 ans souhaitable
- Connaitre les instances et processus décisionnels des collectivités territoriales
- Maitriser les procédures administratives et budgétaires
- Avoir de bonnes capacités rédactionnelles
- Maitriser l’outil informatique
- Avoir le gout du contact avec le public, savoir faire preuve d’empathie
CONDITIONS D’EXERCICE :
- Bureau d’accueil du public en mairie
- Déplacement régulier sur sites (cimetière, forêt)
FORMATION SOUHAITÉE :
- Diplôme : niveau BAC+3
- Connaissances juridiques et maitrise des procédures foncières et immobilières
- Connaissance en comptabilité publique
- Expérience de plus de 3 ans souhaitable
Contact et modalités de candidature
Contact
0388715271
Informations complémentaires
Adresser CV + lettre de motivation + photocopie des diplômes à:
Monsieur le Maire
VILLE DE SAVERNE
78 Grand’Rue
67700 SAVERNE
ou par mail à rh@mairie-saverne.fr
Monsieur le Maire
VILLE DE SAVERNE
78 Grand’Rue
67700 SAVERNE
ou par mail à rh@mairie-saverne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.