CHARGÉ(E) DE LA GESTION DE COLLECTE EN PAP
Offre n° O067251216001823
Publiée le 16/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
52 route industrielle de la hardt, Molsheim (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
15/01/2026
Date limite de candidature
15/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Rejoignez le Select’Om, un acteur incontournable du service public de gestion des déchets sur le territoire molshémien !
Chaque jour, nos équipes œuvrent pour garantir une collecte fiable, innovante et respectueuse de l’environnement au service de plus de 90 000 habitants.
Si vous souhaitez contribuer à une mission essentielle, au cœur de la transition écologique et du service aux citoyens, venez renforcer nos équipes en devenant Chef d’équipe Collecte.
Vous jouerez un rôle clé dans l’organisation des tournées, l’encadrement des équipes et la qualité du service rendu aux usagers. Véritable relais opérationnel, vous assurez le lien entre les agents, la hiérarchie et les communes adhérentes.
Chaque jour, nos équipes œuvrent pour garantir une collecte fiable, innovante et respectueuse de l’environnement au service de plus de 90 000 habitants.
Si vous souhaitez contribuer à une mission essentielle, au cœur de la transition écologique et du service aux citoyens, venez renforcer nos équipes en devenant Chef d’équipe Collecte.
Vous jouerez un rôle clé dans l’organisation des tournées, l’encadrement des équipes et la qualité du service rendu aux usagers. Véritable relais opérationnel, vous assurez le lien entre les agents, la hiérarchie et les communes adhérentes.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales
1. Organisation & optimisation des tournées
• Élaborer et adapter les plans de tournées (mise à jour des circuits GPS, gestion des arrêtés, modifications temporaires liées aux travaux ou restrictions de circulation).
• Assurer le suivi en temps réel : résolution des problèmes (pannes, retards, entraide).
• Réaliser des suivis terrains réguliers pour détecter anomalies, nouveaux besoins ou évolutions de configuration.
• Communiquer auprès des agents pour la bonne application du règlement de collecte.
2. Management & encadrement des équipes
• Animer et accompagner les chauffeurs et ripeurs : briefing/débriefing des tournées, gestion des départs et retours.
• Planifier le travail : plannings de lavage, affectation camions/agents.
• Contrôler l’exécution des tâches : respect des tournées, des procédures, du code de la route, et des règles de sécurité.
• Former le personnel aux pratiques de collecte et à l’utilisation des outils.
• Vérifier chaque début de mois la validité des permis et habilitations (CACES, FIMO, FCOS, PL…).
• Participer à l’élaboration des protocoles, fiches thématiques, 1/4h sécurité, et assurer la remontée d’informations à la hiérarchie.
3. Relation usagers & gestion des réclamations
• Assurer l’interface téléphonique et physique avec les usagers, professionnels et élus.
• Traiter les réclamations (organisation de collecte, changement de bac, difficultés rencontrées).
• Tenir à jour le fichier des réclamations et analyser les récurrences pour proposer des améliorations.
4. Exploitation & suivi administratif
• Effectuer les retours chauffeurs.
• Remonter les « points noirs », ajuster les tonnages, suivre les laveurs de camions.
• En coopération avec le chef d’atelier, planifier la maintenance des véhicules de collecte : casses, pannes, entretiens.
5. Conduite & opérations terrain
• Conduire ponctuellement le camion de collecte (OM et recyclables) si vous êtes titulaire du permis PL.
• Repérer les zones de collecte optimales et signaler les difficultés d’accès.
• Reporter toute nouvelle adresse ou évolution pour mise à jour des plans.
6. Qualité – Sécurité – Environnement
• Animer des QHP et garantir l’application de la politique sécurité.
• Contrôler la conformité des opérations et veiller au respect des réglementations (travail, sécurité, environnement).
• Réaliser au minimum un suivi terrain sécurité par semaine.
1. Organisation & optimisation des tournées
• Élaborer et adapter les plans de tournées (mise à jour des circuits GPS, gestion des arrêtés, modifications temporaires liées aux travaux ou restrictions de circulation).
• Assurer le suivi en temps réel : résolution des problèmes (pannes, retards, entraide).
• Réaliser des suivis terrains réguliers pour détecter anomalies, nouveaux besoins ou évolutions de configuration.
• Communiquer auprès des agents pour la bonne application du règlement de collecte.
2. Management & encadrement des équipes
• Animer et accompagner les chauffeurs et ripeurs : briefing/débriefing des tournées, gestion des départs et retours.
• Planifier le travail : plannings de lavage, affectation camions/agents.
• Contrôler l’exécution des tâches : respect des tournées, des procédures, du code de la route, et des règles de sécurité.
• Former le personnel aux pratiques de collecte et à l’utilisation des outils.
• Vérifier chaque début de mois la validité des permis et habilitations (CACES, FIMO, FCOS, PL…).
• Participer à l’élaboration des protocoles, fiches thématiques, 1/4h sécurité, et assurer la remontée d’informations à la hiérarchie.
3. Relation usagers & gestion des réclamations
• Assurer l’interface téléphonique et physique avec les usagers, professionnels et élus.
• Traiter les réclamations (organisation de collecte, changement de bac, difficultés rencontrées).
• Tenir à jour le fichier des réclamations et analyser les récurrences pour proposer des améliorations.
4. Exploitation & suivi administratif
• Effectuer les retours chauffeurs.
• Remonter les « points noirs », ajuster les tonnages, suivre les laveurs de camions.
• En coopération avec le chef d’atelier, planifier la maintenance des véhicules de collecte : casses, pannes, entretiens.
5. Conduite & opérations terrain
• Conduire ponctuellement le camion de collecte (OM et recyclables) si vous êtes titulaire du permis PL.
• Repérer les zones de collecte optimales et signaler les difficultés d’accès.
• Reporter toute nouvelle adresse ou évolution pour mise à jour des plans.
6. Qualité – Sécurité – Environnement
• Animer des QHP et garantir l’application de la politique sécurité.
• Contrôler la conformité des opérations et veiller au respect des réglementations (travail, sécurité, environnement).
• Réaliser au minimum un suivi terrain sécurité par semaine.
Profils recherchés
• Expérience confirmée en collecte, logistique ou gestion d’équipes.
• Permis + FIMO marchandises appréciés.
• Maîtrise des outils numériques (GPS, logiciels de collecte/maintenance/suivi).
• Qualités attendues : sens de l’organisation, leadership, réactivité, diplomatie, rigueur et esprit d’équipe.
• Permis + FIMO marchandises appréciés.
• Maîtrise des outils numériques (GPS, logiciels de collecte/maintenance/suivi).
• Qualités attendues : sens de l’organisation, leadership, réactivité, diplomatie, rigueur et esprit d’équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0388479220
Informations complémentaires
Veuillez joindre votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : rh@select-om.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.