Responsable du service social

Offre n° O067260309001377
Publiée le 09/03/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 rue du Général Leclerc - B.P. 21, Eckbolsheim (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
9 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes + participation mutuelle/prévoyance et frais de transports publics + titres restaurant
Descriptif de l'emploi
La mairie d’Eckbolsheim compte 65 agents municipaux répartis au sein de six pôles : administratif, technique, socio-culturel, police municipale, communication et population.
Le service social ; intégré dans le pôle population — occupe une place stratégique dans le fonctionnement de la collectivité. Il assure l’accueil, l’information et l’accompagnement des usagers. La gestion des dispositifs d’aide à la personne (précarité, logement, banque alimentaire,…), l’animation de la vie sociale, en particulier auprès des séniors et la gestion administratives (courrier, budget, délibérations du CCAS,…).
Ces missions sont essentielles pour garantir le bon accompagnement de la population de notre commune.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
Sous la supervision du responsable de service pôle population, vous aurez pour principales missions :
 Accueillir, informer et orienter les usagers :
Identifier et gérer la demande et son degré d'urgence.
Informer et orienter le public sur les différents dispositifs d'aides et sur les organismes compétents. Accompagner les personnes en difficulté dans leurs démarches administratives.
 Gérer les services d'aide à la personne (dispositif de soutien logement, emploi, accès aux droits sociaux...) :
Instruire les dossiers de dispositifs de soutien aux seniors, aux demandeurs d'emplois, aux personnes handicapées et aux personnes en situation de grande précarité.
Assurer la gestion des demandes de logements sociaux des habitants.
Animer les relations avec les différents partenaires sociaux du territoire. Conseiller sur les démarches liées à l'emploi et la formation.
 Animer l'action sociale de la commune et le lien avec les séniors :
Mettre en œuvre les animations régulières pour favoriser le lien social et contribuer à éviter les situations d'isolement physique et moral.
Participer à la coordination des interventions autour des personnes vulnérables.
 Organiser et mettre en forme des documents administratifs :
Gérer le courrier. Gérer l'administration et les finances du service.
Préparer et assister aux séances du Conseil d'Administration.
Suivre le contexte législatif de l'action sociale.
 Suivre des personnes en situation de précarité :
Evaluer les besoins, accompagnement social et administratif
 Gestion de la banque/aide alimentaire sur la commune :
Gérer les commandes, les stocks et la distribution des colis alimentaires. Suivre les indicateurs et statistiques annuels
 Coopération CTG (convention territoriale globale) :
Collaborer avec la responsable du relais petite enfance (RPE) sur les actions de terrain liées à la convention territoriale globale (CTG)
Profils recherchés
Ce poste est fait pour vous si :
 Vous avez des qualités relationnelles : écoute active, discrétion et disponibilité
 Vous avez le sens de l’organisation, vous êtes méthodique et rigoureux
 Vous avez des aptitudes à l’accompagnement des publics en difficulté
 Vous ‎maitrisez les dispositifs de la réglementation sociale
 Vous ‎connaissez le fonctionnement d'une et avez déjà effectué un travail ou remplacement similaire
 Vous connaissez les principes généraux de la fonction publique territoriale

Contact et modalités de candidature

Contact
0388764776
Informations complémentaires
Madame la Maire d’Eckbolsheim
9, Rue du Général Leclerc
67 201 Eckbolsheim

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.