Professeur·e en Design graphique et cultures numériques
Offre n° O067260413001208
Publiée le 13/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Haute école des arts du Rhin est l’école d’un fleuve, l’école d’un territoire, l’école d’une époque en ébullition.
Elle accueille 750 étudiants.es dans des formations d’enseignement supérieur artistique, préparant à des diplômes Licence Master Doctorat en arts visuels, en musique, en communication et en design, et cela dans 20 spécialités.
La HEAR se déploie aujourd’hui sur plusieurs sites dans les villes de Strasbourg et Mulhouse, héritant de l’histoire de l’école des Arts décoratifs et du Conservatoire de Musique, à Strasbourg, et de celle de l’école des Beaux-Arts, à Mulhouse.
Elle organise des événements chaque semaine – exposition ou concert, colloque ou festival, conférence ou performance – dans ses locaux ou ailleurs en Alsace, en France ou à l’étranger : la HEAR se veut une école poreuse, ouverte et augmentée de ses multiples partenaires.
Elle accueille 750 étudiants.es dans des formations d’enseignement supérieur artistique, préparant à des diplômes Licence Master Doctorat en arts visuels, en musique, en communication et en design, et cela dans 20 spécialités.
La HEAR se déploie aujourd’hui sur plusieurs sites dans les villes de Strasbourg et Mulhouse, héritant de l’histoire de l’école des Arts décoratifs et du Conservatoire de Musique, à Strasbourg, et de celle de l’école des Beaux-Arts, à Mulhouse.
Elle organise des événements chaque semaine – exposition ou concert, colloque ou festival, conférence ou performance – dans ses locaux ou ailleurs en Alsace, en France ou à l’étranger : la HEAR se veut une école poreuse, ouverte et augmentée de ses multiples partenaires.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 rue de l'académie, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
15/09/2026
Date limite de candidature
13/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
16h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur des études, en lien avec l’équipe pédagogique de Communication
graphique, et au sein des cursus de niveau licence (DNA), et du master Graphic [ · · · ] Languages
(DNSEP), le ou la professeur·e de design graphique devra : - Assurer l’enseignement des pratiques du design graphique et des médias numériques (interfaces,
ergonomie, web, multimédia, édition électronique, édition générative) ainsi que de la culture du
design graphique au XXIe siècle et plus généralement de la culture numérique (réseaux sociaux,
réseau internet, sites web, édition électronique, culture open source, IAs génératives, etc...) incluant
les implications sociales, sociétales, politiques, historiques, et plus généralement théoriques ; - Assurer l’enseignement des langages de programmation (HTML + CSS + JS, Python/PHP/Java
apprécié), des principes algorithmiques, des protocoles web, et de la mise en page écran ; - Suivre des mémoires et accompagner des projets de diplômes de la mention communication
graphique et en particulier du master Graphic [ · · · ] Languages ; - Participer aux programmes de recherche de la HEAR et à leur définition ; - Contribuer à la construction pédagogique (participation à la définition des enjeux pédagogiques, à
la construction de la maquette, des grilles de crédits, etc.) ; - S'impliquer dans les invitations d'intervenant·es extérieur·es (organisation de conférences,
journées d'étude, expositions, publications), au niveau européen ; - Faciliter les partenariats avec d’autres lieux d’enseignement, de création, de production et de
diffusion, notamment à l'étranger ; - Participer aux bilans, aux jurys de diplômes et de concours d’entrée, aux commissions
d’équivalence et aux diverses réunions pédagogiques.
graphique, et au sein des cursus de niveau licence (DNA), et du master Graphic [ · · · ] Languages
(DNSEP), le ou la professeur·e de design graphique devra : - Assurer l’enseignement des pratiques du design graphique et des médias numériques (interfaces,
ergonomie, web, multimédia, édition électronique, édition générative) ainsi que de la culture du
design graphique au XXIe siècle et plus généralement de la culture numérique (réseaux sociaux,
réseau internet, sites web, édition électronique, culture open source, IAs génératives, etc...) incluant
les implications sociales, sociétales, politiques, historiques, et plus généralement théoriques ; - Assurer l’enseignement des langages de programmation (HTML + CSS + JS, Python/PHP/Java
apprécié), des principes algorithmiques, des protocoles web, et de la mise en page écran ; - Suivre des mémoires et accompagner des projets de diplômes de la mention communication
graphique et en particulier du master Graphic [ · · · ] Languages ; - Participer aux programmes de recherche de la HEAR et à leur définition ; - Contribuer à la construction pédagogique (participation à la définition des enjeux pédagogiques, à
la construction de la maquette, des grilles de crédits, etc.) ; - S'impliquer dans les invitations d'intervenant·es extérieur·es (organisation de conférences,
journées d'étude, expositions, publications), au niveau européen ; - Faciliter les partenariats avec d’autres lieux d’enseignement, de création, de production et de
diffusion, notamment à l'étranger ; - Participer aux bilans, aux jurys de diplômes et de concours d’entrée, aux commissions
d’équivalence et aux diverses réunions pédagogiques.
Missions / conditions d'exercice
Praticien·ne reconnu·e dans le champ du design graphique numérique, engagé·e, avec un fort
intérêt pour la pédagogie, et titulaire d’un diplôme Bac+5 en école supérieure d’art et design ou
équivalent, la·le candidat·e aura la volonté de s’engager dans un projet collectif, et témoignera
d’une expérience professionnelle internationale, idéalement en école supérieure d’art.
intérêt pour la pédagogie, et titulaire d’un diplôme Bac+5 en école supérieure d’art et design ou
équivalent, la·le candidat·e aura la volonté de s’engager dans un projet collectif, et témoignera
d’une expérience professionnelle internationale, idéalement en école supérieure d’art.
Profils recherchés
Savoir - Connaissances théoriques et pratiques approfondies dans le champ du design graphique
numérique ; - Très bonne connaissance des enjeux actuels, culturels, sociaux et théoriques dans le champ de la
communication, de la culture visuelle et des médias numériques ; - Très bonne maîtrise de la langue anglaise, parlée et écrite (indispensable), enseignement en
anglais.
Savoir-faire - Capacité à transmettre son savoir ; - Capacité à développer un enseignement progressif et adapté suivant les niveaux permettant aux
étudiant·es de développer leur autonomie ; - Capacité à développer des partenariats et à contribuer aux orientations pédagogiques ; - Capacité de veille sur les développements des supports, médias et outils numériques, en
particulier dans le design graphique, et capacité à les interroger.
Savoir-être
Esprit d'équipe indispensable afin de mener un projet collectif et collégial ;
Rigueur et méthode : très bon sens organisationnel et de coordination ;
Autonomie : sens de l’initiative.
numérique ; - Très bonne connaissance des enjeux actuels, culturels, sociaux et théoriques dans le champ de la
communication, de la culture visuelle et des médias numériques ; - Très bonne maîtrise de la langue anglaise, parlée et écrite (indispensable), enseignement en
anglais.
Savoir-faire - Capacité à transmettre son savoir ; - Capacité à développer un enseignement progressif et adapté suivant les niveaux permettant aux
étudiant·es de développer leur autonomie ; - Capacité à développer des partenariats et à contribuer aux orientations pédagogiques ; - Capacité de veille sur les développements des supports, médias et outils numériques, en
particulier dans le design graphique, et capacité à les interroger.
Savoir-être
Esprit d'équipe indispensable afin de mener un projet collectif et collégial ;
Rigueur et méthode : très bon sens organisationnel et de coordination ;
Autonomie : sens de l’initiative.
Contact et modalités de candidature
Contact
0369063767
Informations complémentaires
Les candidatures en anglais (curriculum vitae, lettre de motivation, documentation sur les
travaux personnels, ainsi que les orientations d’enseignement) sont à adresser à :
ressources.humaines@hear.fr
Informations complémentaires :
Angelo CAVALERI, gestionnaire Carrière, adjoint au responsable des Ressources humaines
angelo.cavaleri@hear.fr - + 33 (0)3 69 06 37 67
travaux personnels, ainsi que les orientations d’enseignement) sont à adresser à :
ressources.humaines@hear.fr
Informations complémentaires :
Angelo CAVALERI, gestionnaire Carrière, adjoint au responsable des Ressources humaines
angelo.cavaleri@hear.fr - + 33 (0)3 69 06 37 67
Adresse de l'employeur
HAUTE ECOLE DES ARTS DU RHIN
>1 rue de l'académie
67082 Strasbourg
>1 rue de l'académie
67082 Strasbourg
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.