Chef/fe de projet Petites Villes de Demain
Offre n° O067260416000805
Publiée le 16/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
11 Place de la république, Wissembourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
10/06/2026
Date limite de candidature
07/05/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Avec une volonté forte de renforcer son attractivité et dynamiser la commune et son territoire, la Mairie de Wissembourg recrute un/e chef/fe de projet pour le dispositif gouvernemental " Petites Villes de Demain ".
Ce dispositif vise à donner aux élus des communes de moins de 20 000 habitants, et leur intercommunalité, qui exercent des fonctions de centralité et présentent des signes de fragilité, les moyens de concrétiser leurs projets de territoire pour conforter leur statut de villes dynamiques et respectueuses de l'environnement, où il fait bon vivre.
Wissembourg s'appuie sur " Petites Villes de Demain " pour définir une solide stratégie de revitalisation autour du commerce, des services, de l'urbanisme, de l'habitat, du tourisme, et de la mobilité avec comme fil rouge la transition écologique.
Interface de dialogue et d'aide à la décision auprès du comité de pilotage composé d'élus et de la direction générale, vous êtes tout à la fois chef d'orchestre et metteur en scène d'une politique ambitieuse pour le développement du coeur de ville et du territoire du Pays de Wissembourg. Vous alliez conduite de projets et coordination des partenaires afin de développer une dynamique favorable à la transformation de notre territoire.
Ce dispositif vise à donner aux élus des communes de moins de 20 000 habitants, et leur intercommunalité, qui exercent des fonctions de centralité et présentent des signes de fragilité, les moyens de concrétiser leurs projets de territoire pour conforter leur statut de villes dynamiques et respectueuses de l'environnement, où il fait bon vivre.
Wissembourg s'appuie sur " Petites Villes de Demain " pour définir une solide stratégie de revitalisation autour du commerce, des services, de l'urbanisme, de l'habitat, du tourisme, et de la mobilité avec comme fil rouge la transition écologique.
Interface de dialogue et d'aide à la décision auprès du comité de pilotage composé d'élus et de la direction générale, vous êtes tout à la fois chef d'orchestre et metteur en scène d'une politique ambitieuse pour le développement du coeur de ville et du territoire du Pays de Wissembourg. Vous alliez conduite de projets et coordination des partenaires afin de développer une dynamique favorable à la transformation de notre territoire.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
* Participer à la conception du projet de territoire et en définir sa programmation :
- Recenser les projets en cours
- En lien étroit avec les référents, faire valider le projet global de revitalisation
- Définir les besoins d'ingénieries (études, expertises, ...) nécessaires dans les différentes thématiques (rénovation de l'habitat, commerces, services et activités, mobilité, aménagement des espaces publics, patrimoine, culture, tourisme, transition écologique et environnement, numérique, participation citoyenne, ...)
- Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s'appuyant sur les partenaires du programme " Petites Ville de Demain "
- Concevoir et rédiger l'ensemble des documents destinés à être contractualisé (projet de territoire, programmation, convention-cadre, convention OPAH-RU,...)
* Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnels en définir sa programmation :
- Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique, juridique et financier des opérations en lien avec les services supports
- Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et articulation au sein du plan d'actions global
- Mettre en oeuvre et animer l'ORT : suivre et animer des partenariats financiers et opérationnel, élaborer un plan de concertation et de communication
- Gérer le budget global du programme en lien avec le service support
- Assurer le suivi et l'évaluation du projet de territoire et des opérations
* Organiser le pilotage et l'animation du programme avec les partenaires
- Concevoir et animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel propre au projet
- Identifier et alerter des difficultés rencontrées et proposer des solutions pour y répondre : choix techniques, budgétaires ou règlementaires, dispositif d'information / de communication
- Fédérer, associer et informer régulièrement les acteurs privés et publics autour du projet
- Intégrer dans la dynamique du projet, les actions de communication, de concertation et de co-construction auprès des habitants / usagers et partenaires locaux en lien avec le service support
* Contribuer à la mise en réseau (national et local)
* Participer à la conception du projet de territoire et en définir sa programmation :
- Recenser les projets en cours
- En lien étroit avec les référents, faire valider le projet global de revitalisation
- Définir les besoins d'ingénieries (études, expertises, ...) nécessaires dans les différentes thématiques (rénovation de l'habitat, commerces, services et activités, mobilité, aménagement des espaces publics, patrimoine, culture, tourisme, transition écologique et environnement, numérique, participation citoyenne, ...)
- Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s'appuyant sur les partenaires du programme " Petites Ville de Demain "
- Concevoir et rédiger l'ensemble des documents destinés à être contractualisé (projet de territoire, programmation, convention-cadre, convention OPAH-RU,...)
* Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnels en définir sa programmation :
- Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique, juridique et financier des opérations en lien avec les services supports
- Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et articulation au sein du plan d'actions global
- Mettre en oeuvre et animer l'ORT : suivre et animer des partenariats financiers et opérationnel, élaborer un plan de concertation et de communication
- Gérer le budget global du programme en lien avec le service support
- Assurer le suivi et l'évaluation du projet de territoire et des opérations
* Organiser le pilotage et l'animation du programme avec les partenaires
- Concevoir et animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel propre au projet
- Identifier et alerter des difficultés rencontrées et proposer des solutions pour y répondre : choix techniques, budgétaires ou règlementaires, dispositif d'information / de communication
- Fédérer, associer et informer régulièrement les acteurs privés et publics autour du projet
- Intégrer dans la dynamique du projet, les actions de communication, de concertation et de co-construction auprès des habitants / usagers et partenaires locaux en lien avec le service support
* Contribuer à la mise en réseau (national et local)
Profils recherchés
De formation Bac+4/5, vous avez une expérience confirmée dans la gestion de projet qui vous permet de piloter et d'animer le comité de pilotage du projet "Petites Villes de Demain".
Vous connaissez les politiques d'aménagement et le contexte institutionnel et financier des collectivités territoriales.
Pragmatique et ambitieux/se, vous vous assurez de la faisabilité financière des projets portés en veillant à suivre les demandes de subventions.
Vous disposez d'une capacité d'animation, êtes rigoureux/se et volontaire, tant dans les discours que dans les actes.
Vous souhaitez contribuer à la valorisation de notre ville et de son territoire et à la réalisation d'un projet d'ampleur en apportant votre dynamisme, votre expertise et votre pédagogie.
Vous connaissez les politiques d'aménagement et le contexte institutionnel et financier des collectivités territoriales.
Pragmatique et ambitieux/se, vous vous assurez de la faisabilité financière des projets portés en veillant à suivre les demandes de subventions.
Vous disposez d'une capacité d'animation, êtes rigoureux/se et volontaire, tant dans les discours que dans les actes.
Vous souhaitez contribuer à la valorisation de notre ville et de son territoire et à la réalisation d'un projet d'ampleur en apportant votre dynamisme, votre expertise et votre pédagogie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0388548770
Informations complémentaires
Candidature à adresser à rh@wissembourg.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE WISSEMBOURG
>11 Place de la république
67160 Wissembourg
>11 Place de la république
67160 Wissembourg
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.