Agent Technique Spécialisé Espaces Verts et Installations Sportives POSTE 14774 F/H
Offre n° O067260609001781
Publiée le 09/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Avenue des Lombards, Troyes (Aube (10))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
09/07/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Mission
Entretient en gestion écoresponsable les espaces verts et naturels (matériaux vivants : eau,
terre, végétaux) ainsi que les installations sportives (terrains de sport, pistes, salles de
sport…). Protège la qualité des sites et s’assure visuellement du bon état et de l’entretien des
équipements sportifs fixes en matière de prévention et de sécurité
Entretient en gestion écoresponsable les espaces verts et naturels (matériaux vivants : eau,
terre, végétaux) ainsi que les installations sportives (terrains de sport, pistes, salles de
sport…). Protège la qualité des sites et s’assure visuellement du bon état et de l’entretien des
équipements sportifs fixes en matière de prévention et de sécurité
Missions / conditions d'exercice
Activités principales « cœur de métier »
- Exécuter le plan de gestion du site / organiser les activités selon les circonstances
climatiques, techniques et matérielles
- Effectuer les travaux d’entretien d’espaces verts : terrassements, semis, plantation, tailles,
tontes, etc.
- Réguler la croissance des plantes (« jardinage raisonné ») et gérer
l’approvisionnement/entretien/stockage des produits et matériels utilisés
- Valoriser la flore indigène et la biodiversité, mettre en place la gestion différenciée des
espaces
- Appliquer et suivre les projets environnementaux menés par la collectivité, apporter son
expertise
- Gérer, trier et traiter (évacuer/composter) les déchets produits sur site
- Appliquer les obligations règlementaires liées aux sites
- Accompagner les bureaux de contrôle des équipements sportifs
- Assurer les levées de réserves de premier niveau des rapports de contrôle des
équipements sportifs, en complémentarité de l’intervention d’entreprise spécialisée
- Prévenir les risques naturels (incendie, inondation, enneigement/gel, etc.)
- Entretenir les locaux des espaces sportifs
- Sélectionner le matériel en fonction de la tâche à accomplir
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mécaniques et thermiques mis à disposition
et assurer la maintenance de premier niveau de ces équipements
- Effectuer des travaux de remise en état des lieux (finition, nettoyage et évacuation des
déchets suite à son intervention)
- Veiller à la sécurité des usagers et des installations, gérer la signalétique
- Assurer la propreté et la sécurité du chantier : balisage, protection
- Détecter les anomalies et les risques d’accident
- Participer à l’inventaire des stocks de son domaine et à sa gestion
- Prendre connaissance et faire appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité propre à son champ d’intervention en s’assurant du port des EP individuels et collectifs obligatoires
- Gérer les fiches de données de sécurité et les fiches techniques
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers en lien avec le responsable d’équipe / de proximité
Référentiel des métiers Région Grand Est Fiches métier 34
- Participer et réaliser les opérations de tri et d’évacuation des déchets de son secteur d’activités dans les espaces dédiés, entretenir les conteneurs selon l’organisation mise en
place dans l’établissement
- Exécuter le plan de gestion du site / organiser les activités selon les circonstances
climatiques, techniques et matérielles
- Effectuer les travaux d’entretien d’espaces verts : terrassements, semis, plantation, tailles,
tontes, etc.
- Réguler la croissance des plantes (« jardinage raisonné ») et gérer
l’approvisionnement/entretien/stockage des produits et matériels utilisés
- Valoriser la flore indigène et la biodiversité, mettre en place la gestion différenciée des
espaces
- Appliquer et suivre les projets environnementaux menés par la collectivité, apporter son
expertise
- Gérer, trier et traiter (évacuer/composter) les déchets produits sur site
- Appliquer les obligations règlementaires liées aux sites
- Accompagner les bureaux de contrôle des équipements sportifs
- Assurer les levées de réserves de premier niveau des rapports de contrôle des
équipements sportifs, en complémentarité de l’intervention d’entreprise spécialisée
- Prévenir les risques naturels (incendie, inondation, enneigement/gel, etc.)
- Entretenir les locaux des espaces sportifs
- Sélectionner le matériel en fonction de la tâche à accomplir
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mécaniques et thermiques mis à disposition
et assurer la maintenance de premier niveau de ces équipements
- Effectuer des travaux de remise en état des lieux (finition, nettoyage et évacuation des
déchets suite à son intervention)
- Veiller à la sécurité des usagers et des installations, gérer la signalétique
- Assurer la propreté et la sécurité du chantier : balisage, protection
- Détecter les anomalies et les risques d’accident
- Participer à l’inventaire des stocks de son domaine et à sa gestion
- Prendre connaissance et faire appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité propre à son champ d’intervention en s’assurant du port des EP individuels et collectifs obligatoires
- Gérer les fiches de données de sécurité et les fiches techniques
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métiers en lien avec le responsable d’équipe / de proximité
Référentiel des métiers Région Grand Est Fiches métier 34
- Participer et réaliser les opérations de tri et d’évacuation des déchets de son secteur d’activités dans les espaces dédiés, entretenir les conteneurs selon l’organisation mise en
place dans l’établissement
Profils recherchés
Savoirs :
Titre ou diplôme de niveau 3
(anciennement V) dans le domaine des espaces verts ou
expérience équivalente reconnue
Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine concerné
Connaissances techniques liées à son domaine d’intervention
Techniques et pratiques locales d’entretien
Connaissance des principes végétaux
Habilitations / autorisations de conduite des équipements
motorisés
Procédure de signalisation
Utilisation des produits d’entretien, notice
Lecture de plan
Calcul de métrés
Fondamentaux sur la biodiversité
Techniques d’entretien des équipements spécifiques
Techniques d’identification de la flore indigène, exotique,
ornementale
Savoir- faire :
Organisation méthodique
du travail et gestion du temps
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Habileté manuelle
Savoir-être :
Rigueur
Capacité à travailler en
équipe
Attitudes de service
Titre ou diplôme de niveau 3
(anciennement V) dans le domaine des espaces verts ou
expérience équivalente reconnue
Connaissances du cadre juridique et réglementaire dans le domaine concerné
Connaissances techniques liées à son domaine d’intervention
Techniques et pratiques locales d’entretien
Connaissance des principes végétaux
Habilitations / autorisations de conduite des équipements
motorisés
Procédure de signalisation
Utilisation des produits d’entretien, notice
Lecture de plan
Calcul de métrés
Fondamentaux sur la biodiversité
Techniques d’entretien des équipements spécifiques
Techniques d’identification de la flore indigène, exotique,
ornementale
Savoir- faire :
Organisation méthodique
du travail et gestion du temps
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Habileté manuelle
Savoir-être :
Rigueur
Capacité à travailler en
équipe
Attitudes de service
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir postuler à cette offre (cv et lettre de motivation obligatoires) à cette adresse mail :
contact-troyeschaumont.drh@grandest.fr
contact-troyeschaumont.drh@grandest.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.