Animateur jeunesse (h/f)
Offre n° O067260716000662
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
78, grand rue BP 40134, Saverne (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
16/09/2026
Date limite de candidature
15/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
22h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
CLAS : Animateur du CLAS primaire à l’îlot du moulin (Projets multiples et accompagnement à la scolarité)
Animation : animation - prévention précoce destinées à un public en situation de fragilité et d’oisiveté (6-25 ans)
Affectation : Commune de Saverne
Lieu : CSC Ilot du Moulin
Service : Jeunesse
Animation : animation - prévention précoce destinées à un public en situation de fragilité et d’oisiveté (6-25 ans)
Affectation : Commune de Saverne
Lieu : CSC Ilot du Moulin
Service : Jeunesse
Missions / conditions d'exercice
Animation et prévention précoce
- Aller à la rencontre du public
- Concevoir et animer des activités éducatives, culturelles, sportives ou citoyennes adaptées aux besoins et envies des jeunes, en respectant les règles de sécurité et d’hygiène
- Créer des liens et tisser des relations avec les parents et les enfants. Créer un climat de confiance et d’écoute, en favorisant le lien social, le vivre ensemble, l’épanouissement et l’autonomie du jeune
- Accompagner les jeunes dans la réalisation de projets collectifs
- Encadrer des ateliers et proposer des animations sur le temps de midi dans les 2 collèges de la ville
- Collaborer avec les familles, les établissements scolaires et les acteurs locaux pour renforcer le lien social.
Animation du CLAS (Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité)
- Apporter les méthodes de travail, aider aux tâches scolaires
- Élaborer et mettre en place un projet pédagogique
- Définir et mettre en place des animations dans le cadre du projet annuel du CLAS
- Rencontrer les partenaires éducatifs (parents, instituteurs…)
Co-concevoir, co-piloter l’animation du projet de service jeunesse
- Recenser et évaluer les besoins du terrain
- Participer activement à la création des programmes et à la dynamisation du service
- Conception, planification, mise en œuvre et évaluation des animations
- Rendre compte auprès du responsable de service afin de permettre d’assurer le suivi de la mise en œuvre du projet au sein de la structure
Participation à la vie de quartier
- Animations de rue
- Projets
Participation aux actions événementielles du C.S.C.
- Fête du monde
- Autres
- Aller à la rencontre du public
- Concevoir et animer des activités éducatives, culturelles, sportives ou citoyennes adaptées aux besoins et envies des jeunes, en respectant les règles de sécurité et d’hygiène
- Créer des liens et tisser des relations avec les parents et les enfants. Créer un climat de confiance et d’écoute, en favorisant le lien social, le vivre ensemble, l’épanouissement et l’autonomie du jeune
- Accompagner les jeunes dans la réalisation de projets collectifs
- Encadrer des ateliers et proposer des animations sur le temps de midi dans les 2 collèges de la ville
- Collaborer avec les familles, les établissements scolaires et les acteurs locaux pour renforcer le lien social.
Animation du CLAS (Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité)
- Apporter les méthodes de travail, aider aux tâches scolaires
- Élaborer et mettre en place un projet pédagogique
- Définir et mettre en place des animations dans le cadre du projet annuel du CLAS
- Rencontrer les partenaires éducatifs (parents, instituteurs…)
Co-concevoir, co-piloter l’animation du projet de service jeunesse
- Recenser et évaluer les besoins du terrain
- Participer activement à la création des programmes et à la dynamisation du service
- Conception, planification, mise en œuvre et évaluation des animations
- Rendre compte auprès du responsable de service afin de permettre d’assurer le suivi de la mise en œuvre du projet au sein de la structure
Participation à la vie de quartier
- Animations de rue
- Projets
Participation aux actions événementielles du C.S.C.
- Fête du monde
- Autres
Profils recherchés
SAVOIRS (Connaissances…)
- Connaître les caractéristiques du public jeune
- Connaître la règlementation en matière d’hygiène et de sécurité
- Connaître différentes méthodes d’animation
- Maîtrise des matières scolaires (niveau primaire)
SAVOIR-FAIRE TECHNIQUE (Capacités à …)
- Savoir repérer les enfants en difficulté
- Élaborer et mettre en place des activités auprès de différents publics, et les adapter
- S’adapter aux enfants/jeunes et à l’environnement
- Gérer les situations de conflits
SAVOIR-FAIRE RELATIONNEL, ORGANISATIONNEL ET D’ADAPTATION
- Posture « d’aller vers », avoir le sens du contact
- Être juste dans ses décisions, cohérent, respectueux
- Être pédagogue, patient, responsable, dynamique, à l’écoute du public
Durée du travail hebdomadaire : du lundi au vendredi pendant les congés scolaires et du mardi au samedi hors vacances scolaires :
- Les horaires de travail du samedi peuvent être modulables en fonction des animations et des disponibilités des jeunes
- Horaires variables année scolaire et vacances scolaires
- Travail possible le dimanche pour des évènements ponctuels
- Nuitées possibles quand séjours
- Possibilité réquisition si grève du corps enseignant
- Connaître les caractéristiques du public jeune
- Connaître la règlementation en matière d’hygiène et de sécurité
- Connaître différentes méthodes d’animation
- Maîtrise des matières scolaires (niveau primaire)
SAVOIR-FAIRE TECHNIQUE (Capacités à …)
- Savoir repérer les enfants en difficulté
- Élaborer et mettre en place des activités auprès de différents publics, et les adapter
- S’adapter aux enfants/jeunes et à l’environnement
- Gérer les situations de conflits
SAVOIR-FAIRE RELATIONNEL, ORGANISATIONNEL ET D’ADAPTATION
- Posture « d’aller vers », avoir le sens du contact
- Être juste dans ses décisions, cohérent, respectueux
- Être pédagogue, patient, responsable, dynamique, à l’écoute du public
Durée du travail hebdomadaire : du lundi au vendredi pendant les congés scolaires et du mardi au samedi hors vacances scolaires :
- Les horaires de travail du samedi peuvent être modulables en fonction des animations et des disponibilités des jeunes
- Horaires variables année scolaire et vacances scolaires
- Travail possible le dimanche pour des évènements ponctuels
- Nuitées possibles quand séjours
- Possibilité réquisition si grève du corps enseignant
Contact et modalités de candidature
Contact
0388715271
Informations complémentaires
Recrutement statutaire cat. C ou à défaut CDD renouvelable
Adresser CV + lettre de motivation + photocopie des diplômes à:
Monsieur le Maire
VILLE DE SAVERNE
78 Grand’Rue
67700 SAVERNE
ou par mail à rh@mairie-saverne.fr
Adresser CV + lettre de motivation + photocopie des diplômes à:
Monsieur le Maire
VILLE DE SAVERNE
78 Grand’Rue
67700 SAVERNE
ou par mail à rh@mairie-saverne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.