Aide-soignant en EHPAD
Offre n° O067260807000246
Publiée le 07/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAISON DE RETRAITE DU MANOIR - 24 rue Reuchlin, Gerstheim (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
08/09/2026
Date limite de candidature
06/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Aide-soignant en EHPAD, en charge des soins, du confort et de l'hygiène des résidents
Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice.
Travail de nuit.
Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice.
Travail de nuit.
Missions / conditions d'exercice
Aide-soignant en EHPAD sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice.
Travail de nuit.
Travail de nuit.
Profils recherchés
Soins
Ecoute
Hygiène
Empathie
Réactivité
Savoir-être et savoir-faire
Travail d'équipe
Ecoute
Hygiène
Empathie
Réactivité
Savoir-être et savoir-faire
Travail d'équipe
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.