CHEF-CHEFFE DE PROJET STRASBOURG CAPITALE DE NOËL

Offre n° O067260909000055
Publiée le 09/09/2026

Synthèse de l'offre

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Lieu de travail
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile, Strasbourg (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
11/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
VOTRE DIRECTION
La Direction Evènements compte 47 agent·es dont les missions sont d'assurer la conception et la réalisation d’évènements en régie ainsi qu’un rôle de support auprès des organisateurs de manifestations sur le territoire strasbourgeois.

VOTRE SERVICE
Vous ferez partie du département Gestion de projets au sein duquel 5 agent·es assurent la conception et la réalisation des évènements en régie directe et 4 agent·es assurent la bonne tenue administrative, financière et organisationnelle de Strasbourg Capitale de Noël.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d’une équipe de 4 agent·es, vous pilotez, accompagnez, coordonnez et programmez l’événement Strasbourg Capitale de Noël en lien avec l’ensemble des services de la collectivité et les partenaires externes. Son action est placée dans une perspective d’évolution de l’évènement.

Dans ce cadre :

Vous assurez le pilotage de Strasbourg Capitale de Noël.
Vous participez à la réflexion stratégique et à la définition des orientations.
Vous proposez des évolutions et des améliorations.
Vous pilotez et animez une équipe composée de 3 personnes aux profils, compétences et missions diverses.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au 1 place du Maréchal de Lattre de Tassigny, dans le bâtiment de la Bourse à Strasbourg

Ce poste implique un rythme de travail intense, incluant du travail les week-ends et jours fériés ainsi que des astreintes selon les besoins
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un Bac+3/5 en événementiel ou développement de projets, ou équivalent.

Vous justifiez d'une expérience en pilotage de projets transversaux, organisation de manifestations et coordination de partenaires multiples requérant une maîtrise du fonctionnement des collectivités et des marchés publics, en matière de sécurité dans le cadre de l'organisation de manifestations et des normes ERP.

Quels sont vos atouts ?

Votre expertise en management de projet.
Votre expertise dans le développement d’une vision stratégique.
Votre capacité à hiérarchiser les informations selon leur importance et leur urgence.
Votre capacité à dialoguer avec des partenaires variés.
Votre capacité d’adaptation et de diplomatie.
Votre capacité à agir avec autonomie et réactivité.

Contact et modalités de candidature

Contact
0368985000
Informations complémentaires
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.