Un(e) agent(e) chargé(e) de propreté des locaux
Offre n° O067261008001126
Publiée le 08/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
2ème Ville touristique du Bas-Rhin
11 751 habitants
181 agents
11 751 habitants
181 agents
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place du marché - c.s 80205, Obernai (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération attractive fixée en référence à la grille indiciaire du grade pourvu ; RIFSEEP ; Participation à cotisation de la mutuelle santé et prévoyance ; Titre restaurant ; Participation aux frais de déplamcement + FMD
Descriptif de l'emploi
La Ville d’Obernai dispose d’un grand nombre d’infrastructures de qualité mises à la disposition de l’ensemble des citoyens et des agents de la collectivité, comme par exemple :
- Les installations sportives (complexes sportifs, stades, etc.) ;
- Les locaux du Pôle Logistique et Technique (PLT).
La collectivité a décidé de lancer une procédure de recrutement afin de renforcer les services et de remplacer temporairement un agent actuellement indisponible.
- Les installations sportives (complexes sportifs, stades, etc.) ;
- Les locaux du Pôle Logistique et Technique (PLT).
La collectivité a décidé de lancer une procédure de recrutement afin de renforcer les services et de remplacer temporairement un agent actuellement indisponible.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d’une équipe dynamique, vous participez à l’organisation pratique du service ;
Vous entretenez et désinfectez l'ensemble des locaux et mobiliers dans les différents bâtiments publics de la collectivité ;
Vous contribuez à l’hygiène, à la sécurité et au confort des usagers ;
Vous respectez les règles et consignes d’hygiène et de sécurité ;
Vous gérez les stocks et prévoyez les commandes de fournitures ;
Vous assurez la surveillance des équipements, des usagers et veillez au respect des normes de sécurité.
Vous entretenez et désinfectez l'ensemble des locaux et mobiliers dans les différents bâtiments publics de la collectivité ;
Vous contribuez à l’hygiène, à la sécurité et au confort des usagers ;
Vous respectez les règles et consignes d’hygiène et de sécurité ;
Vous gérez les stocks et prévoyez les commandes de fournitures ;
Vous assurez la surveillance des équipements, des usagers et veillez au respect des normes de sécurité.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire au minimum d’un diplôme de niveau 3 (CAP, BEP, etc) dans les domaines de l’entretien, la maintenance et l’hygiène des locaux.
Vous disposez de connaissances avérées sur les techniques de nettoyage des locaux et des mobiliers, ainsi que sur les règles et les consignes d’hygiène et de sécurité ;
Vous faites preuve d’une véritable aisance relationnelle ;
Vous êtes reconnu(e) pour votre disponibilité, adaptabilité, réactivité, autonomie et rigueur ;
Vous avez de bonnes qualités d’écoute, le goût du contact et du sens des relations humaines.
Vous disposez de connaissances avérées sur les techniques de nettoyage des locaux et des mobiliers, ainsi que sur les règles et les consignes d’hygiène et de sécurité ;
Vous faites preuve d’une véritable aisance relationnelle ;
Vous êtes reconnu(e) pour votre disponibilité, adaptabilité, réactivité, autonomie et rigueur ;
Vous avez de bonnes qualités d’écoute, le goût du contact et du sens des relations humaines.
Contact et modalités de candidature
Contact
03 88 49 95 70
Informations complémentaires
Ce poste vous intéresse !
Il est à pourvoir au plus tôt
Vous voudrez bien adresser votre curriculum vitae (CV), accompagné éventuellement d’une lettre de motivation, à :
Mairie d’Obernai
Direction des Ressources Humaines
Place du Marché
C.S. 80205
67213 OBERNAI Cedex
Il est à pourvoir au plus tôt
Vous voudrez bien adresser votre curriculum vitae (CV), accompagné éventuellement d’une lettre de motivation, à :
Mairie d’Obernai
Direction des Ressources Humaines
Place du Marché
C.S. 80205
67213 OBERNAI Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.