DIRECTEUR / DIRECTRICE DE CRÈCHE H/F
Offre n° O067261023000510
Publiée le 23/10/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
1 rue des 11 communes - BP 50057, Benfeld (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Puéricultrice
Infirmier en soins généraux
Puéricultrice
Infirmier en soins généraux
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Canton d’Erstein recrute un(e) directeur(trice) de crèche pour assurer le remplacement temporaire de la direction de sa structure d’accueil du jeune enfant située à Boofzheim.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la petite enfance, accompagner une équipe de professionnels et garantir un accueil de qualité aux enfants et à leurs familles ? Rejoignez notre collectivité et participez à la mise en œuvre de notre politique en faveur de la petite enfance.
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la petite enfance, accompagner une équipe de professionnels et garantir un accueil de qualité aux enfants et à leurs familles ? Rejoignez notre collectivité et participez à la mise en œuvre de notre politique en faveur de la petite enfance.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
Sous l’autorité de la collectivité, vous assurez la direction de la structure et êtes garant(e) de la qualité de l’accueil des enfants et de leurs familles.
Management et animation de l’équipe
Encadrer, accompagner et animer l’équipe pluridisciplinaire.
Organiser le travail et veiller à la continuité du service.
Favoriser la cohésion d’équipe et accompagner les professionnels dans leurs pratiques.
Participer à la gestion des plannings et des besoins en personnel.
Accueil et accompagnement des enfants et des familles
Garantir le bien-être, la sécurité physique et affective des enfants.
Veiller au respect des besoins individuels et du rythme de chaque enfant.
Développer une relation de confiance avec les familles et les accompagner dans leur parentalité.
Veiller à la qualité de l’accueil et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Gestion administrative et réglementaire
Assurer le fonctionnement quotidien de la structure.
Veiller au respect de la réglementation applicable aux établissements d’accueil du jeune enfant.
Assurer le suivi administratif et participer à la gestion des dossiers des familles.
Veiller à l’application des protocoles d’hygiène, de santé et de sécurité.
Participer au suivi du budget et des moyens nécessaires au fonctionnement de la crèche.
Travailler en lien avec les services de la collectivité et les partenaires institutionnels.
Sous l’autorité de la collectivité, vous assurez la direction de la structure et êtes garant(e) de la qualité de l’accueil des enfants et de leurs familles.
Management et animation de l’équipe
Encadrer, accompagner et animer l’équipe pluridisciplinaire.
Organiser le travail et veiller à la continuité du service.
Favoriser la cohésion d’équipe et accompagner les professionnels dans leurs pratiques.
Participer à la gestion des plannings et des besoins en personnel.
Accueil et accompagnement des enfants et des familles
Garantir le bien-être, la sécurité physique et affective des enfants.
Veiller au respect des besoins individuels et du rythme de chaque enfant.
Développer une relation de confiance avec les familles et les accompagner dans leur parentalité.
Veiller à la qualité de l’accueil et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Gestion administrative et réglementaire
Assurer le fonctionnement quotidien de la structure.
Veiller au respect de la réglementation applicable aux établissements d’accueil du jeune enfant.
Assurer le suivi administratif et participer à la gestion des dossiers des familles.
Veiller à l’application des protocoles d’hygiène, de santé et de sécurité.
Participer au suivi du budget et des moyens nécessaires au fonctionnement de la crèche.
Travailler en lien avec les services de la collectivité et les partenaires institutionnels.
Profils recherchés
Profil recherché
Le poste est ouvert aux candidats titulaires de l’un des diplômes suivants :
Diplôme d’État d’infirmier ;
Diplôme d’État de puériculteur / puéricultrice ;
Diplôme d’État d’éducateur de jeunes enfants (DEEJE).
Une expérience en établissement d’accueil du jeune enfant et/ou en encadrement d’équipe serait appréciée.
Vous disposez de solides connaissances du développement du jeune enfant et de la réglementation applicable aux crèches. Vous savez mobiliser une équipe, prendre des initiatives et gérer les priorités.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l’organisation, votre capacité d’adaptation et votre posture managériale vous permettront d’assurer la continuité et la qualité du service.
Conditions d’exercice
Lieu d’affectation : crèche de Boofzheim.
Durée du contrat : 1 an, dans le cadre d’un remplacement.
Temps de travail : 35 heures par semaine.
Prise de poste : dès que possible.
Rémunération : selon le profil et les conditions de recrutement applicables.
Le poste est ouvert aux candidats titulaires de l’un des diplômes suivants :
Diplôme d’État d’infirmier ;
Diplôme d’État de puériculteur / puéricultrice ;
Diplôme d’État d’éducateur de jeunes enfants (DEEJE).
Une expérience en établissement d’accueil du jeune enfant et/ou en encadrement d’équipe serait appréciée.
Vous disposez de solides connaissances du développement du jeune enfant et de la réglementation applicable aux crèches. Vous savez mobiliser une équipe, prendre des initiatives et gérer les priorités.
Vos qualités relationnelles, votre sens de l’organisation, votre capacité d’adaptation et votre posture managériale vous permettront d’assurer la continuité et la qualité du service.
Conditions d’exercice
Lieu d’affectation : crèche de Boofzheim.
Durée du contrat : 1 an, dans le cadre d’un remplacement.
Temps de travail : 35 heures par semaine.
Prise de poste : dès que possible.
Rémunération : selon le profil et les conditions de recrutement applicables.
Contact et modalités de candidature
Contact
03 88 74 50 00
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à : recrutement@cc-erstein.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.