Agent d'entretien

Offre n° O067261028001037
Publiée le 28/10/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
21 rue Principale, Dachstein (Bas-Rhin (67))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
27/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous serez en charge de l'entretien et du nettoyage de l'ensemble des locaux communautaires
Missions / conditions d'exercice
Entretien de l'ensemble des locaux communautaires
Profils recherchés
Compétences requises
Connaissances des techniques d'entretien, application des règles d'hygiène
Utilisation des produits et matériels d'entretien
Connaissance des gestes de tri des déchets
Aptitude physiques aux tâches d'entretien

Comportement requis
Discrétion professionnelle
Autonomie et dynamisme
Bon esprit d'équipe
Ponctualité

Contact et modalités de candidature

Contact
0388479060
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à destination de Mme le Maire sur l'adresse mail suivant : l.martz@dachstein.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE DACHSTEIN
>21 rue Principale
67120 DACHSTEIN

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.