Gestionnaire formation
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Offre n° O068230701134379
Publiée le 24/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) est une communauté d'agglomération regroupant 39 communes, dont la Ville de Mulhouse, et 280 000 habitants.
m2A est un des employeurs les plus importants d'Alsace, avec 1650 agents et une centaine de métiers différents dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : animateur périscolaire, comptable, professionnel du bâtiment, technicien de maintenance, mécanicien, agent de maitrise, soigneur animalier, ...
m2A est un des employeurs les plus importants d'Alsace, avec 1650 agents et une centaine de métiers différents dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : animateur périscolaire, comptable, professionnel du bâtiment, technicien de maintenance, mécanicien, agent de maitrise, soigneur animalier, ...
Lieu de travail
2 rue Pierre et Marie Curie - BP 90019, Mulhouse (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
14/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mulhouse Alsace Agglomération qui emploie plus de 1600 agents permanents exerçant plus de 150 métiers, recherche un gestionnaire formation (F/H) prêt à rejoindre une équipe motivée. Le gestionnaire formation participe activement à la politique d'accompagnement du personnel de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Au quotidien, vos missions au sein de m2A :
- Suivi et organisation des formations individuelles et collectives
- Participe à l'élaboration du plan de formation
- Informe et oriente les agents sur le dispositif du CPF
- Informe, conseil et accompagne les agents sur les préparations, épreuves et modalités des concours et examens
- Participe à la réflexion sur l'évolution des outils de communication
- Assure le suivi administratif et budgétaire des actions de formations (bon de commande, certification, ...)
- Suivi et organisation des formations individuelles et collectives
- Participe à l'élaboration du plan de formation
- Informe et oriente les agents sur le dispositif du CPF
- Informe, conseil et accompagne les agents sur les préparations, épreuves et modalités des concours et examens
- Participe à la réflexion sur l'évolution des outils de communication
- Assure le suivi administratif et budgétaire des actions de formations (bon de commande, certification, ...)
Profils recherchés
Profil et compétences :
- BAC + 2 administratif ou RH
- Connaissance du statut de la fonction publique territorial serait un plus
- Maitrise du pack office
- Qualité organisationnelle
- Réactivité et adaptabilité
- Aisance relationnelle
- Goût du travail en équipe
- Force de proposition
- Aptitude à rendre compte
- Permis B nécessaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0389627492
Informations complémentaires
Ouverture ponctuelle de sessions de formation à partir de 7h.
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux.
Organisation du travail : sur 5 jours/semaine, 37h50 + 17 jours RTT, télétravail, CET
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service.
Avantages sociaux : participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail, plateforme co-voiturage, prêts d'accession, carte de réduction sur les services de la Ville et de m2A.
Amicale du personnel (restaurant d'entreprise, billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...).
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux.
Organisation du travail : sur 5 jours/semaine, 37h50 + 17 jours RTT, télétravail, CET
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de service.
Avantages sociaux : participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides financières au déplacement domicile-travail, plateforme co-voiturage, prêts d'accession, carte de réduction sur les services de la Ville et de m2A.
Amicale du personnel (restaurant d'entreprise, billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.