Aide maternelle
Offre n° O068250623000617
Publiée le 23/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 rue de Bâle, Seppois-le-Bas (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
18/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement, vous participez à la prise en charge d'un groupe d'enfants afin de satisfaire en permanence leurs besoins d'hygiène et de sécurité physique et affective.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
- assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille en veillant à dispenser les soins dont il a besoin (activités, repas, change, sommeil.)
- participer à l'intégration des parents à la vie de la structure
- mettre en place et maintenir d'une relation de confiance tout en respectant leurs choix éducatifs et en tenant compte du projet pédagogique de la structure
- assister l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste.) et la surveillance des enfants
- contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant
- favoriser un environnement sécurisant et sécurisé pour l'enfant
- observer les enfants au quotidien pour identifier les besoins de l'enfant, respecter son rythme de vie
- assurer l'entretien et le rangement de l'environnement des enfants (lits, matelas de change...)
- assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille en veillant à dispenser les soins dont il a besoin (activités, repas, change, sommeil.)
- participer à l'intégration des parents à la vie de la structure
- mettre en place et maintenir d'une relation de confiance tout en respectant leurs choix éducatifs et en tenant compte du projet pédagogique de la structure
- assister l'équipe dans les actes quotidiens (activités, repas, change, sieste.) et la surveillance des enfants
- contribuer au développement de l'autonomie et à la socialisation de chaque enfant
- favoriser un environnement sécurisant et sécurisé pour l'enfant
- observer les enfants au quotidien pour identifier les besoins de l'enfant, respecter son rythme de vie
- assurer l'entretien et le rangement de l'environnement des enfants (lits, matelas de change...)
Profils recherchés
CAP Petite Enfance ou Accompagnant Educatif PE de préférence ou :
• BEP option sanitaire et social
• Bac pro ou BEP ASSP
• Assistant Maternel avec 3 ans d’expériences professionnelles
• DE Aide - soignant avec 1 an d’expérience auprès du jeune enfant
• Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans
• Travail en équipe
• Base de la réglementation petite enfance (normes d'encadrement)
• Techniques de soins
• Qualités relationnelles et sens de la communication
• Gestion du stress
• Connaissance de la procédure d'évacuation
• Patience, écoute, empathie, maitrise
• Autonomie
• Capacité d'initiative
• Disponibilité et sens de l'adaptation
• BEP option sanitaire et social
• Bac pro ou BEP ASSP
• Assistant Maternel avec 3 ans d’expériences professionnelles
• DE Aide - soignant avec 1 an d’expérience auprès du jeune enfant
• Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant de 0 à 6 ans
• Travail en équipe
• Base de la réglementation petite enfance (normes d'encadrement)
• Techniques de soins
• Qualités relationnelles et sens de la communication
• Gestion du stress
• Connaissance de la procédure d'évacuation
• Patience, écoute, empathie, maitrise
• Autonomie
• Capacité d'initiative
• Disponibilité et sens de l'adaptation
Contact et modalités de candidature
Contact
0389072424
Informations complémentaires
Veuillez adresser CV et lettre de motivation à l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes Sud Alsace Largue
7 rue de Bâle 68210 Dannemarie ou par courriel à
recrutement@sudalsace-largue.fr
7 rue de Bâle 68210 Dannemarie ou par courriel à
recrutement@sudalsace-largue.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.