Responsable de site périscolaire et vacances
Offre n° O068251124000035
Publiée le 24/11/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 Place des Alliés, Lauw (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
23/03/2026
Date limite de candidature
17/12/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
33h15 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Rémunération indicative
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Descriptif de l'emploi
Responsable d’une structure périscolaire (site de Lauw) et d’un accueil extrascolaire (Site de Burnhaupt le Bas ou Soppe le bas)
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir et animer le public accueilli ;
- Garantir la sécurité des enfants, de l'équipe et des locaux dans le cadre des accueils de loisirs périscolaires, et dans le respect de la réglementation ;
- Construire, mettre en oeuvre et évaluer le projet pédagogique ;
- Traduire en actions concrètes les objectifs du service (projets éducatif et pédagogique) ;
- Manager une équipe d’animateurs ;
- Assurer la gestion administrative du dispositif périscolaire
- Assurer l'interface et la circulation de l'information sur la vie des temps périscolaires entre les parents, le service éducation et les enseignants ;
- Gérer l'équipement en termes de gestion des stocks de matériel et du fonctionnement technique de la structure ;
- Travailler en lien étroit avec la Direction des écoles maternelles et élémentaires.
- Vous êtes susceptible d'intervenir pendant les congés scolaires, notamment en cas d'ouverture d'un Accueil de Loisirs.
- Lien direct avec la coordinatrice
- Garantir la sécurité des enfants, de l'équipe et des locaux dans le cadre des accueils de loisirs périscolaires, et dans le respect de la réglementation ;
- Construire, mettre en oeuvre et évaluer le projet pédagogique ;
- Traduire en actions concrètes les objectifs du service (projets éducatif et pédagogique) ;
- Manager une équipe d’animateurs ;
- Assurer la gestion administrative du dispositif périscolaire
- Assurer l'interface et la circulation de l'information sur la vie des temps périscolaires entre les parents, le service éducation et les enseignants ;
- Gérer l'équipement en termes de gestion des stocks de matériel et du fonctionnement technique de la structure ;
- Travailler en lien étroit avec la Direction des écoles maternelles et élémentaires.
- Vous êtes susceptible d'intervenir pendant les congés scolaires, notamment en cas d'ouverture d'un Accueil de Loisirs.
- Lien direct avec la coordinatrice
Profils recherchés
Compétences:
- capacités d'encadrement d'équipe ;
- compétences organisationnelles et d'anticipation ;
- sens de l'autonomie ;
- esprit d'équipe ;
- très bon sens du relationnel ;
- bonne connaissance des techniques d'animation et de la règlementation en vigueur ;
- Connaissance du public accueilli et de ses spécificités, notamment pour les Projets d’accompagnement individualisés,
- Connaitre et appliquer la règlementation ACM et les mesures relatives à la protection de l’enfance,
Savoir être:
• Avoir le sens de l’écoute
• Avoir une présentation et un langage adaptés
• Savoir faire preuve de discrétion et appliquer son devoir de réserve
• Savoir être bienveillant tant avec les enfants que les adultes
Qualifications :
• BAFD (ou stagiaire en cours), BPJEPS (avec option de direction) ou équivalent exigé.
• expériences dans l’animation / encadrement
• Aisance informatique souhaitée
Spécificités du poste :
• Clause de mobilité.
• Horaires fractionnés avec amplitude variable en fonction des obligations du service
• Annualisation du temps de travail
- capacités d'encadrement d'équipe ;
- compétences organisationnelles et d'anticipation ;
- sens de l'autonomie ;
- esprit d'équipe ;
- très bon sens du relationnel ;
- bonne connaissance des techniques d'animation et de la règlementation en vigueur ;
- Connaissance du public accueilli et de ses spécificités, notamment pour les Projets d’accompagnement individualisés,
- Connaitre et appliquer la règlementation ACM et les mesures relatives à la protection de l’enfance,
Savoir être:
• Avoir le sens de l’écoute
• Avoir une présentation et un langage adaptés
• Savoir faire preuve de discrétion et appliquer son devoir de réserve
• Savoir être bienveillant tant avec les enfants que les adultes
Qualifications :
• BAFD (ou stagiaire en cours), BPJEPS (avec option de direction) ou équivalent exigé.
• expériences dans l’animation / encadrement
• Aisance informatique souhaitée
Spécificités du poste :
• Clause de mobilité.
• Horaires fractionnés avec amplitude variable en fonction des obligations du service
• Annualisation du temps de travail
Contact et modalités de candidature
Contact
0389388175
Informations complémentaires
Candidatures uniquement via la plateforme Emploi-Territorial.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.