Technicien informatique polyvalent – support, systèmes, réseaux et cybersécurité F/H
Offre n° O068260707002861
Publiée le 07/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place des Malgré-Nous - CS 90029, Wittenheim (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d’année et avantages sociaux
Descriptif de l'emploi
Au cœur du bassin potassique, la Ville de Wittenheim accompagne environ 200 agents au quotidien dans leurs usages du numérique. Placé sous l’autorité de la Directrice des Systèmes d’Information, le technicien informatique polyvalent participe au bon fonctionnement du système d’information, assure l’assistance aux utilisateurs, contribue à la gestion du parc, à l’administration courante de l’infrastructure, au suivi de la cybersécurité et aux projets numériques.
La Ville de Wittenheim veille à conserver un système d’information moderne et évolutif, dont l’exploitation s’harmonise principalement autour des outils Microsoft 365 : Exchange Online, Teams, SharePoint, Intune et services associés. Vous souhaitez exercer vos fonctions sur une infrastructure diversifiée et complète, avec un rôle à la fois terrain, technique et projet.
La Ville de Wittenheim veille à conserver un système d’information moderne et évolutif, dont l’exploitation s’harmonise principalement autour des outils Microsoft 365 : Exchange Online, Teams, SharePoint, Intune et services associés. Vous souhaitez exercer vos fonctions sur une infrastructure diversifiée et complète, avec un rôle à la fois terrain, technique et projet.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions seront entre autres les suivantes :
1) Exploiter et maintenir les équipements du SI :
• Participer au bon fonctionnement et à la disponibilité de l’infrastructure informatique : parc informatique, téléphonie, systèmes d’impression, stockage, sauvegardes, sécurité des données, contrôle d’accès aux bâtiments communaux
• Préparer, installer, configurer et dépanner les postes fixes, portables, écrans, périphériques, smartphones, tablettes et équipements utilisateurs
• Participer à l’administration courante des serveurs, services réseau, accès distants, sauvegardes et outils de supervision
• Suivre les alertes techniques, remonter les anomalies critiques et contribuer aux opérations de maintenance, mises à jour et évolutions du SI
• Rédiger et mettre à jour les documents d’exploitation, modes opératoires, fiches réflexes et procédures techniques
• Travailler en partenariat avec les prestataires extérieurs, fournisseurs et éditeurs
2) Assister et accompagner les utilisateurs :
• Assister les agents, élus, écoles et sites municipaux dans l’utilisation quotidienne des équipements, logiciels, messagerie et outils collaboratifs
• Accueillir, qualifier, traiter et suivre les demandes d’assistance dans l’outil de ticketing
• Apporter une assistance à distance, sur le terrain ou par la rédaction de fiches pratiques
• Accompagner les utilisateurs dans l’évolution du SI : outils collaboratifs, mobilité, cloud, sécurité et protection des données
• Participer aux actions de sensibilisation aux bonnes pratiques numériques et cybersécurité
3) Participer aux projets et à la gestion du service :
• Contribuer aux projets numériques pilotés par la DSI
• Participer aux recettes techniques, déploiements, documentations et phases d’accompagnement des utilisateurs
• Contribuer au suivi du parc, des licences, des contrats, des devis, des commandes et des interventions prestataires
• Assurer une veille technologique sur les évolutions utiles au système d’information
1) Exploiter et maintenir les équipements du SI :
• Participer au bon fonctionnement et à la disponibilité de l’infrastructure informatique : parc informatique, téléphonie, systèmes d’impression, stockage, sauvegardes, sécurité des données, contrôle d’accès aux bâtiments communaux
• Préparer, installer, configurer et dépanner les postes fixes, portables, écrans, périphériques, smartphones, tablettes et équipements utilisateurs
• Participer à l’administration courante des serveurs, services réseau, accès distants, sauvegardes et outils de supervision
• Suivre les alertes techniques, remonter les anomalies critiques et contribuer aux opérations de maintenance, mises à jour et évolutions du SI
• Rédiger et mettre à jour les documents d’exploitation, modes opératoires, fiches réflexes et procédures techniques
• Travailler en partenariat avec les prestataires extérieurs, fournisseurs et éditeurs
2) Assister et accompagner les utilisateurs :
• Assister les agents, élus, écoles et sites municipaux dans l’utilisation quotidienne des équipements, logiciels, messagerie et outils collaboratifs
• Accueillir, qualifier, traiter et suivre les demandes d’assistance dans l’outil de ticketing
• Apporter une assistance à distance, sur le terrain ou par la rédaction de fiches pratiques
• Accompagner les utilisateurs dans l’évolution du SI : outils collaboratifs, mobilité, cloud, sécurité et protection des données
• Participer aux actions de sensibilisation aux bonnes pratiques numériques et cybersécurité
3) Participer aux projets et à la gestion du service :
• Contribuer aux projets numériques pilotés par la DSI
• Participer aux recettes techniques, déploiements, documentations et phases d’accompagnement des utilisateurs
• Contribuer au suivi du parc, des licences, des contrats, des devis, des commandes et des interventions prestataires
• Assurer une veille technologique sur les évolutions utiles au système d’information
Profils recherchés
• Formation Bac +3 en informatique et expérience significative sur un poste similaire
• Connaissance des systèmes d’exploitation Windows et capacité à installer, configurer et dépanner un parc informatique
• Connaissance des outils Microsoft 365 : Exchange Online, Entra ID / Azure AD, Teams, SharePoint, OneDrive, Intune
• Connaissances Windows Server, virtualisation, sauvegardes et supervision appréciées
• Connaissances réseau : TCP/IP, DNS, DHCP, Wi-Fi, VPN, notions de pare-feu
• Culture de la cybersécurité et protection des données
• Capacité à rédiger des procédures, fiches pratiques et modes opératoires
• Connaissances ou appétence pour les usages de l’intelligence artificielle au service des usagers, dans une approche responsable, sécurisée et orientée amélioration du service public
• Capacité de priorisation et d’adaptation aux urgences
• Bon relationnel, pédagogie, sens du service public et capacité de travail en équipe
• Dynamisme, réactivité, curiosité, esprit d’analyse
• Rigueur, organisation, autonomie, polyvalence et montée en compétence rapide
• Devoir de réserve, confidentialité et discrétion professionnelle
• Permis B souhaité, déplacements à effectuer pour les dépannages et installations sur la commune
• Connaissance des systèmes d’exploitation Windows et capacité à installer, configurer et dépanner un parc informatique
• Connaissance des outils Microsoft 365 : Exchange Online, Entra ID / Azure AD, Teams, SharePoint, OneDrive, Intune
• Connaissances Windows Server, virtualisation, sauvegardes et supervision appréciées
• Connaissances réseau : TCP/IP, DNS, DHCP, Wi-Fi, VPN, notions de pare-feu
• Culture de la cybersécurité et protection des données
• Capacité à rédiger des procédures, fiches pratiques et modes opératoires
• Connaissances ou appétence pour les usages de l’intelligence artificielle au service des usagers, dans une approche responsable, sécurisée et orientée amélioration du service public
• Capacité de priorisation et d’adaptation aux urgences
• Bon relationnel, pédagogie, sens du service public et capacité de travail en équipe
• Dynamisme, réactivité, curiosité, esprit d’analyse
• Rigueur, organisation, autonomie, polyvalence et montée en compétence rapide
• Devoir de réserve, confidentialité et discrétion professionnelle
• Permis B souhaité, déplacements à effectuer pour les dépannages et installations sur la commune
Contact et modalités de candidature
Contact
0389528510
Informations complémentaires
Conditions du poste :
• Cadre d’emplois des Techniciens Territoriaux
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d’année et avantages sociaux
• Poste à temps complet à pourvoir dans les meilleurs délais
• Horaires fixes et réguliers sur 5 jours
• Travail en bureau et interventions sur les sites municipaux
• Possibilité de télétravail
Merci d’adresser votre candidature (lettre manuscrite ainsi que curriculum vitae), sous référence INFO à
Monsieur le Maire
Mairie de Wittenheim
Place des Malgré-Nous
CS 90029
68 272 Wittenheim cedex
Ou recrutement@wittenheim.fr
• Cadre d’emplois des Techniciens Territoriaux
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d’année et avantages sociaux
• Poste à temps complet à pourvoir dans les meilleurs délais
• Horaires fixes et réguliers sur 5 jours
• Travail en bureau et interventions sur les sites municipaux
• Possibilité de télétravail
Merci d’adresser votre candidature (lettre manuscrite ainsi que curriculum vitae), sous référence INFO à
Monsieur le Maire
Mairie de Wittenheim
Place des Malgré-Nous
CS 90029
68 272 Wittenheim cedex
Ou recrutement@wittenheim.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.