Agent d'entretien
Offre n° O068260805000822
Publiée le 05/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
12 rue du Maréchal Lefèbvre - BP 13, Guémar (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
15/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Commune de Guémar recherche pour ses bâtiments, un agent en charge de l'entretien et de la propreté.
Au sein d'une équipe de 2 agents, vous effectuez l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux.
Vous utilisez les techniques, les produits et les moyens de nettoyage à votre disposition, dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène.
Vous entretenez et rangez le matériel de nettoyage.
Au sein d'une équipe de 2 agents, vous effectuez l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux.
Vous utilisez les techniques, les produits et les moyens de nettoyage à votre disposition, dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène.
Vous entretenez et rangez le matériel de nettoyage.
Missions / conditions d'exercice
1) Entretenir et nettoyer en utilisant des équipements spécifiques (aspirateur, autolaveuse, balai à ciseaux...) ;
2) Tri et évacuation des déchets courants ;
3) Contrôler l'état de propreté des locaux et signaler les dysfonctionnements au supérieur hiérarchique ;
4) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
5) Rotation selon les nécessités de chaque site.
2) Tri et évacuation des déchets courants ;
3) Contrôler l'état de propreté des locaux et signaler les dysfonctionnements au supérieur hiérarchique ;
4) Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
5) Rotation selon les nécessités de chaque site.
Profils recherchés
- Être capable de diagnostiquer l'état de propreté des surfaces à entretenir ;
- Adapter et utiliser les différents matériels nécessaires au nettoiement ;
- Connaître les produits et leurs conditions d'utilisation ;
- Connaître des règles d'hygiène et de sécurité internes ;
- Connaître les risques liés à l'utilisation et au stockage des produits de nettoiement ;
- Sens de l'organisation ;
- Rigueur ;
- Capacité à prendre des initiatives en accord avec le supérieur ;
- Autonomie ;
- Discrétion.
- Adapter et utiliser les différents matériels nécessaires au nettoiement ;
- Connaître les produits et leurs conditions d'utilisation ;
- Connaître des règles d'hygiène et de sécurité internes ;
- Connaître les risques liés à l'utilisation et au stockage des produits de nettoiement ;
- Sens de l'organisation ;
- Rigueur ;
- Capacité à prendre des initiatives en accord avec le supérieur ;
- Autonomie ;
- Discrétion.
Contact et modalités de candidature
Contact
0389718312
Informations complémentaires
Par mail : mairie@ville-guemar.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.