Éducateur de Jeunes Enfants - Responsable de secteur (F/H)
Offre n° O068260812000449
Publiée le 13/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 place de la mairie - bp 50528, Colmar (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
11/10/2026
Date limite de candidature
13/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez nos équipes Petite Enfance et contribuez à l'épanouissement des tout-petits ! Au sein de la Direction de l'Éducation, de l'Enfance et de la Cohésion Sociale, vous participez activement à l'accueil, à l'accompagnement et au développement des jeunes enfants tout en assurant un rôle clé d'animation et de coordination auprès des équipes.
Vos missions Accompagner l'enfant et sa famille au quotidien * Garantir un accueil bienveillant et sécurisant pour les enfants et leurs familles ;
* Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets éducatifs et pédagogiques ;
* Concevoir et animer des activités favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants ;
* Observer les besoins de l'enfant et contribuer aux actions de prévention et d'accompagnement.
Animer et coordonner une équipe * Organiser les plannings et participer au bon fonctionnement du secteur ;
* Accompagner les professionnels dans leurs pratiques et le développement de leurs compétences ;
* Favoriser le travail d'équipe, la créativité et l'innovation pédagogique ;
* Encadrer les stagiaires et participer à leur évaluation.
Contribuer à la vie et à la gestion de la structure * Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité d'accueil ;
* Participer à la gestion du matériel pédagogique ;
* Développer les partenariats avec les acteurs du secteur sanitaire et social ;
* Assurer ponctuellement la continuité de direction en l'absence de la directrice ou de son adjointe.
Vos missions Accompagner l'enfant et sa famille au quotidien * Garantir un accueil bienveillant et sécurisant pour les enfants et leurs familles ;
* Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets éducatifs et pédagogiques ;
* Concevoir et animer des activités favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants ;
* Observer les besoins de l'enfant et contribuer aux actions de prévention et d'accompagnement.
Animer et coordonner une équipe * Organiser les plannings et participer au bon fonctionnement du secteur ;
* Accompagner les professionnels dans leurs pratiques et le développement de leurs compétences ;
* Favoriser le travail d'équipe, la créativité et l'innovation pédagogique ;
* Encadrer les stagiaires et participer à leur évaluation.
Contribuer à la vie et à la gestion de la structure * Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité d'accueil ;
* Participer à la gestion du matériel pédagogique ;
* Développer les partenariats avec les acteurs du secteur sanitaire et social ;
* Assurer ponctuellement la continuité de direction en l'absence de la directrice ou de son adjointe.
Missions / conditions d'exercice
Rejoignez nos équipes Petite Enfance et contribuez à l'épanouissement des tout-petits ! Au sein de la Direction de l'Éducation, de l'Enfance et de la Cohésion Sociale, vous participez activement à l'accueil, à l'accompagnement et au développement des jeunes enfants tout en assurant un rôle clé d'animation et de coordination auprès des équipes.
Vos missions Accompagner l'enfant et sa famille au quotidien * Garantir un accueil bienveillant et sécurisant pour les enfants et leurs familles ;
* Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets éducatifs et pédagogiques ;
* Concevoir et animer des activités favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants ;
* Observer les besoins de l'enfant et contribuer aux actions de prévention et d'accompagnement.
Animer et coordonner une équipe * Organiser les plannings et participer au bon fonctionnement du secteur ;
* Accompagner les professionnels dans leurs pratiques et le développement de leurs compétences ;
* Favoriser le travail d'équipe, la créativité et l'innovation pédagogique ;
* Encadrer les stagiaires et participer à leur évaluation.
Contribuer à la vie et à la gestion de la structure * Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité d'accueil ;
* Participer à la gestion du matériel pédagogique ;
* Développer les partenariats avec les acteurs du secteur sanitaire et social ;
* Assurer ponctuellement la continuité de direction en l'absence de la directrice ou de son adjointe.
Vos missions Accompagner l'enfant et sa famille au quotidien * Garantir un accueil bienveillant et sécurisant pour les enfants et leurs familles ;
* Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets éducatifs et pédagogiques ;
* Concevoir et animer des activités favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants ;
* Observer les besoins de l'enfant et contribuer aux actions de prévention et d'accompagnement.
Animer et coordonner une équipe * Organiser les plannings et participer au bon fonctionnement du secteur ;
* Accompagner les professionnels dans leurs pratiques et le développement de leurs compétences ;
* Favoriser le travail d'équipe, la créativité et l'innovation pédagogique ;
* Encadrer les stagiaires et participer à leur évaluation.
Contribuer à la vie et à la gestion de la structure * Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité d'accueil ;
* Participer à la gestion du matériel pédagogique ;
* Développer les partenariats avec les acteurs du secteur sanitaire et social ;
* Assurer ponctuellement la continuité de direction en l'absence de la directrice ou de son adjointe.
Profils recherchés
Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants et des puéricultrices territoriales (catégorie A). A défaut, recrutement par voie contractuelle.
L'article L 332-8 du Code Général de la Fonction Publique, permet, à défaut de candidature remplissant les conditions statutaires, l'engagement d'un agent contractuel pour trois ans maximum, renouvelables dans la limite de 6 ans, lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.
Votre profil Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), vous disposez de solides connaissances du développement de l'enfant et des pratiques éducatives en collectivité.
Vous êtes reconnu pour :
* Votre sens des responsabilités ;
* Votre capacité à fédérer une équipe ;
* Votre créativité et votre dynamisme ;
* Vos qualités relationnelles et votre écoute ;
* Votre sens de l'organisation et votre discrétion professionnelle.
Ce que nous vous offrons Un poste à responsabilités au coeur des politiques Petite Enfance
Une grande diversité de missions mêlant accompagnement éducatif et management de proximité
Un environnement de travail engagé au service des familles
38h30 hebdomadaires avec 18 RTT par an
Envie de mettre vos compétences éducatives et managériales au service des enfants et de leurs familles ? Rejoignez-nous !
Conditions de travail * 38h30 hebdomadaires avec RTT
* Horaires variables selon les besoins de la structure (amplitude entre 6h30 et 19h30)
* Mobilité possible sur différentes structures Petite Enfance
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 13/09/2026,
sur la plateforme Colmar.nous-recrutons : https://eservices.portail.colmar.fr
L'article L 332-8 du Code Général de la Fonction Publique, permet, à défaut de candidature remplissant les conditions statutaires, l'engagement d'un agent contractuel pour trois ans maximum, renouvelables dans la limite de 6 ans, lorsque les besoins des services ou la nature des fonctions le justifient.
Votre profil Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), vous disposez de solides connaissances du développement de l'enfant et des pratiques éducatives en collectivité.
Vous êtes reconnu pour :
* Votre sens des responsabilités ;
* Votre capacité à fédérer une équipe ;
* Votre créativité et votre dynamisme ;
* Vos qualités relationnelles et votre écoute ;
* Votre sens de l'organisation et votre discrétion professionnelle.
Ce que nous vous offrons Un poste à responsabilités au coeur des politiques Petite Enfance
Une grande diversité de missions mêlant accompagnement éducatif et management de proximité
Un environnement de travail engagé au service des familles
38h30 hebdomadaires avec 18 RTT par an
Envie de mettre vos compétences éducatives et managériales au service des enfants et de leurs familles ? Rejoignez-nous !
Conditions de travail * 38h30 hebdomadaires avec RTT
* Horaires variables selon les besoins de la structure (amplitude entre 6h30 et 19h30)
* Mobilité possible sur différentes structures Petite Enfance
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 13/09/2026,
sur la plateforme Colmar.nous-recrutons : https://eservices.portail.colmar.fr
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.