Chef de projet Grand Site de France du Massif du Ballon d’Alsace
Offre n° O068260908000901
Publiée le 08/09/2026
Synthèse de l'offre
Lieux de travail
- 1 rue du Couvent, Munster (Haut-Rhin (68))
- 35 Chemin du Harderet, Haut-du-Them-Château-Lambert (Haute-Saône (70))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
11/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché
Attaché principal
Ingénieur principal
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Contexte :
Le Massif du Ballon d’Alsace est engagé dans une Opération Grand Site de France animée par le Parc naturel régional des Ballons des Vosges.
Le périmètre du projet de Grand Site du massif du Ballon d’Alsace s’étend sur 18 000 ha et concerne 33 collectivités : 2 régions, 4 départements, 6 communautés de communes et 21 communes. Avec en son cœur les sites classés du Ballon d’Alsace et du Rouge Gazon-Neufs Bois. Le Préfet du Territoire de Belfort et le Président du Parc naturel régional des Ballons des Vosges co-président le comité de pilotage du projet de Grand Site. En septembre 2022, la Commission Supérieure Sites Perspectives et Paysage a validé le programme d’actions 2021-2026, permettant d’entrer dans la phase « projet de Grand Site de France », étape préalable à la demande du label.
Le programme d’actions 2021-2026 comporte 6 ambitions :
- Mettre en valeur une forêt remarquable et accompagner son adaptation
- Faire le pari de la découverte des patrimoines et des savoir-faire et de leur adaptation comme vecteur de développement
- Être un site emblématique du tourisme durable en montagne
- Accompagner les stations de montagne dans l’adaptation au changement climatique
- Faire de la reconversion des friches industrielles et touristiques un marqueur du territoire
- Animer la démarche et fédérer les acteurs
Mission :
Le Chef de projet Grand Site de France du Massif du Ballon d’Alsace coordonne la mise en œuvre du projet de territoire en vue de l’obtention du Label Grand Site de France et de la mise en œuvre des actions.
Degré de responsabilité : coordination d’équipe projet.
Supérieur hiérarchique direct : directeur du Parc.
Le Massif du Ballon d’Alsace est engagé dans une Opération Grand Site de France animée par le Parc naturel régional des Ballons des Vosges.
Le périmètre du projet de Grand Site du massif du Ballon d’Alsace s’étend sur 18 000 ha et concerne 33 collectivités : 2 régions, 4 départements, 6 communautés de communes et 21 communes. Avec en son cœur les sites classés du Ballon d’Alsace et du Rouge Gazon-Neufs Bois. Le Préfet du Territoire de Belfort et le Président du Parc naturel régional des Ballons des Vosges co-président le comité de pilotage du projet de Grand Site. En septembre 2022, la Commission Supérieure Sites Perspectives et Paysage a validé le programme d’actions 2021-2026, permettant d’entrer dans la phase « projet de Grand Site de France », étape préalable à la demande du label.
Le programme d’actions 2021-2026 comporte 6 ambitions :
- Mettre en valeur une forêt remarquable et accompagner son adaptation
- Faire le pari de la découverte des patrimoines et des savoir-faire et de leur adaptation comme vecteur de développement
- Être un site emblématique du tourisme durable en montagne
- Accompagner les stations de montagne dans l’adaptation au changement climatique
- Faire de la reconversion des friches industrielles et touristiques un marqueur du territoire
- Animer la démarche et fédérer les acteurs
Mission :
Le Chef de projet Grand Site de France du Massif du Ballon d’Alsace coordonne la mise en œuvre du projet de territoire en vue de l’obtention du Label Grand Site de France et de la mise en œuvre des actions.
Degré de responsabilité : coordination d’équipe projet.
Supérieur hiérarchique direct : directeur du Parc.
Missions / conditions d'exercice
Gouvernance :
- prépare les différentes instances de gouvernance en lien avec l’élu référent du Parc et l’Etat : comité de pilotage, commission des élus, comité technique, comité participatif …
- supervise la rédaction du dossier de candidature au label Grand Site de France
- prépare et organise les réunions des instances, rédige et diffuse les comptes rendus,
- assure la communication entre les instances
- assure la représentation technique du Parc lors de réunions ou d’évènements, notamment ceux organisés par le Réseau des Grands Sites de France.
Coordination de la mise en œuvre du programme d’actions sur le périmètre du Projet Grand Site :
- coordonne la mise en place des groupes de travail et de concertation
- veille à la cohérence des actions avec le projet de territoire
- apporte, en cas de besoin, un appui aux porteurs des projets, internes ou externes au Parc,
- identifie de nouveaux projets ou porteurs de projets et définit les modalités d’accompagnement
- assure le suivi administratif et financier, propose la programmation annuelle
- contribue à la recherche de partenaires techniques et financiers
- suit et évalue la mise en œuvre du plan d’actions
Partenariat avec les territoires et autres organismes agissant sur le territoire :
- fait vivre le partenariat avec les collectivités et structures du périmètre du projet : régions, départements, EPCI, communes, syndicats mixtes, PETR.
- est associé aux études ou programmes ayant un lien avec le périmètre ou les thématiques du Projet Grand Site : Réserve naturelle des Ballons Comtois, Natura 2000, stratégies d’accueil des publics et de gestion des flux…
Spécificités du poste :
- Le lieu de travail principal est situé à Munster (68), avec des déplacements réguliers sur le territoire du massif du Ballon d’Alsace (véhicules de service à disposition).
- Télétravail possible (2 jours par semaine max.)
- Semaine de 39h avec 22 jours de RTT par an.
- Horaires fixes susceptibles de varier (réunions en soirée, manifestations le week-end)
- Tickets restaurant, participation employeur au contrat santé et prévoyance.
- prépare les différentes instances de gouvernance en lien avec l’élu référent du Parc et l’Etat : comité de pilotage, commission des élus, comité technique, comité participatif …
- supervise la rédaction du dossier de candidature au label Grand Site de France
- prépare et organise les réunions des instances, rédige et diffuse les comptes rendus,
- assure la communication entre les instances
- assure la représentation technique du Parc lors de réunions ou d’évènements, notamment ceux organisés par le Réseau des Grands Sites de France.
Coordination de la mise en œuvre du programme d’actions sur le périmètre du Projet Grand Site :
- coordonne la mise en place des groupes de travail et de concertation
- veille à la cohérence des actions avec le projet de territoire
- apporte, en cas de besoin, un appui aux porteurs des projets, internes ou externes au Parc,
- identifie de nouveaux projets ou porteurs de projets et définit les modalités d’accompagnement
- assure le suivi administratif et financier, propose la programmation annuelle
- contribue à la recherche de partenaires techniques et financiers
- suit et évalue la mise en œuvre du plan d’actions
Partenariat avec les territoires et autres organismes agissant sur le territoire :
- fait vivre le partenariat avec les collectivités et structures du périmètre du projet : régions, départements, EPCI, communes, syndicats mixtes, PETR.
- est associé aux études ou programmes ayant un lien avec le périmètre ou les thématiques du Projet Grand Site : Réserve naturelle des Ballons Comtois, Natura 2000, stratégies d’accueil des publics et de gestion des flux…
Spécificités du poste :
- Le lieu de travail principal est situé à Munster (68), avec des déplacements réguliers sur le territoire du massif du Ballon d’Alsace (véhicules de service à disposition).
- Télétravail possible (2 jours par semaine max.)
- Semaine de 39h avec 22 jours de RTT par an.
- Horaires fixes susceptibles de varier (réunions en soirée, manifestations le week-end)
- Tickets restaurant, participation employeur au contrat santé et prévoyance.
Profils recherchés
Formation de niveau bac+5 en aménagement du territoire avec expérience
Intérêt pour le patrimoine historique et culturel et le paysage
Permis B indispensable
Vos compétences techniques : animation de réunions, montage et coordination de projet, formulation d’avis, organisation et gestion des priorités, capacité de synthèse.
Vos qualités : diplomatie, adaptabilité, écoute, réactivité, capacité à fédérer, autonomie.
Intérêt pour le patrimoine historique et culturel et le paysage
Permis B indispensable
Vos compétences techniques : animation de réunions, montage et coordination de projet, formulation d’avis, organisation et gestion des priorités, capacité de synthèse.
Vos qualités : diplomatie, adaptabilité, écoute, réactivité, capacité à fédérer, autonomie.
Contact et modalités de candidature
Contact
Anne Kleindienst, directrice adjointe – 06.85.36.27.00
Informations complémentaires
Déposez votre CV et une lettre de motivation en utilisant le lien ci-dessous.
Merci d’indiquer dans votre candidature votre statut (fonctionnaire ou non) et, le cas échéant, votre grade.
Merci d’indiquer dans votre candidature votre statut (fonctionnaire ou non) et, le cas échéant, votre grade.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.