1 AGENT D'ENTRETIEN POLYVALENT (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O069230501034424
Publiée le 12/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 rue André Lassagne, Caluire-et-Cuire (Rhône)
Poste à pourvoir le
12/07/2023
Date limite de candidature
11/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action métropolitaine et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble de la Métropole de Lyon composée de 9 territoires dotés eux-mêmes de sites ancrés en proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). En première ligne de la solidarité et au plus près des usagers, les MDML sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.
La Métropole assure la construction et l'entretien des collèges publics situés sur son territoire.
Elle fournit l'équipement et assure le fonctionnement des collèges, met à disposition des équipes intervenant au sein des établissements.
En tant qu'agent appartenant à la communauté éducative de l'établissement, l'agent
d'entretien polyvalent assure l'entretien des locaux, des surfaces et des équipements.
La Métropole assure la construction et l'entretien des collèges publics situés sur son territoire.
Elle fournit l'équipement et assure le fonctionnement des collèges, met à disposition des équipes intervenant au sein des établissements.
En tant qu'agent appartenant à la communauté éducative de l'établissement, l'agent
d'entretien polyvalent assure l'entretien des locaux, des surfaces et des équipements.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS :
- assurer le nettoyage des locaux et des surfaces, des espaces : aspirer, balayer, laver,
dépoussiérer les locaux et surfaces (sols, murs, vitres, ...) ; réapprovisionner les supports en produits d'entretien et en produits d'hygiène (savon, ...) ; assurer le ramassage des détritus et poubelles des cuisines gérées en régie directe et de l'extérieur,
- utiliser des produits d'entretien : manipuler et transporter du matériel et des produits d'entretien ; doser les produits selon les équipements à nettoyer et le type de matière à traiter,
- assurer le nettoyage des équipements et du matériel : assurer le nettoyage du matériel utilisé,
- être mobilisé sur d'autres activités logistiques et techniques en lien avec les compétences de la Métropole ou en lien avec le fonctionnement du collège dans le cadre du service public de l'éducation nationale ; et/ ou mobilisé sur des fonctions d'accueil en l'absence de l'agent d'accueil du collège ; et/ou amené ponctuellement à intervenir sur l'entretien des bâtiments de la MDML lors de la fermeture du collège ; et/ou mobilisé pour le service et la plonge au sein du restaurant scolaire géré en régie directe.
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- lieu : collège André Lassagne, 5 rue André Lassagne, 69500 Caluire
- temps de travail : 6h-14h45 et 9h15-18h en alternance 1 semaine sur 2 avec 45 minutes de pause méridienne.
- déplacements : pas de déplacements prévus dans le cadre des missions
- conditions d'exercices : pas de conditions spécifiques
Profils recherchés
VOS CONNAISSANCES ET COMPETENCES :
- diplôme de niveau 3 (BEP/CAP),
- capacité à utiliser intranet, messagerie,
- capacité d'organisation, capacité à traiter des informations,
- savoir rendre compte à sa hiérarchie.
- capacité à s'adapter à son public,
- connaissance et capacité à mettre en pratique la théorie, la réglementation, les techniques, les procédures en matière de règles d'hygiène, nettoyage,
- connaissances des gestes et postures, travail en hauteur, technique d'hygiène et d'entretien des locaux.
VOS APTITUDES ET QUALITES :
- rigueur, esprit d'initiative,
- sens du travail en équipe,
- respect des consignes.
- diplôme de niveau 3 (BEP/CAP),
- capacité à utiliser intranet, messagerie,
- capacité d'organisation, capacité à traiter des informations,
- savoir rendre compte à sa hiérarchie.
- capacité à s'adapter à son public,
- connaissance et capacité à mettre en pratique la théorie, la réglementation, les techniques, les procédures en matière de règles d'hygiène, nettoyage,
- connaissances des gestes et postures, travail en hauteur, technique d'hygiène et d'entretien des locaux.
VOS APTITUDES ET QUALITES :
- rigueur, esprit d'initiative,
- sens du travail en équipe,
- respect des consignes.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 12/06/2023 directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/pratique/offres-demploi en indiquant la référence du poste : 2023-9112.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.