Assistant Administratif enfance

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Offre n° O069231101267352
Publiée le 24/11/2023

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
26/12/2023
Date limite de candidature
24/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
LA MISSION DU POLE :

Le pôle Solidarités et Services aux Usagers a pour objectif d'assurer un accueil de proximité et de qualité sur l'ensemble des sites départementaux sur les thématiques d'autonomie, d'enfance-famille et d'insertion sociale.
Au sein du pôle solidarités et services aux usagers et de la Direction territoriale des solidarités du Rhône Ouest - Pierres Dorées, nous recherchons notre futur assistant enfance prêt à relever un nouveau défi.

VOTRE FUTURE ÉQUIPE :
L'équipe est composée de six travailleurs sociaux, un technicien d'intervention social, 3 assistants enfance et d'un conducteur enfance avec qui vous êtes amené à travailler au quotidien sous la responsabilité de la cheffe de service.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS :

Vous êtes garant de l'Instruction des dossiers relatifs à la mission enfance et des procédures et des délais.

Dans ce cadre, vous êtes amené à :
o Instruire les dossiers relatifs à la mission enfance et être garant des procédures et des délais
o Assurer la gestion administrative des assistants familiaux
o Assurer le suivi administratif des informations préoccupantes
o Assurer la saisie et la gestion administrative des mesures enfance
o Organiser les Commissions enfance
o Organiser les trajets des enfants confiés
o Classer et archiver les dossiers relatifs à l'Aide Sociale à l'Enfance
o Rédiger des synthèses et mise en forme des rapports
o Transmettre les signalements et les rapports aux services judiciaires.
o Assurer le secrétariat des professionnels de l'équipe enfance
o Instruire et saisir des aides financières
o Traiter les payes des assistants familiaux et les frais liés aux accueils des enfants confiés
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
De niveau Bac+2 en Gestion administratif, vous avez une expérience dans la gestion administrative du droit à l'enfant et des connaissances de la théorie, de la réglementation, des techniques et des procédures applicables en matière d'aide sociale à l'enfance.
Vos qualités organisationelles et de rédaction vous permettent d'être proactif.

VOTRE BOITE À OUTILS :
Vous maitrisez des logiciels métier (IODAS..) ou etes agile sur la prise en charge de nouveaux outils informatiques

ET SINON ... QUELQUES INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Catégorie : B - Cadre d'emploi : Rédacteur Territorial - Temps plein
Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
Rémunération en fonction de l'expérience et des grilles indiciaires territoriales de la fonction publique
Permis B - Télétravail possible
Carte restaurant pris en charge à 60% - Droit RTT en fonction de la formule de temps
Prestations sociales et culturelles - Prise en charge de 75% du coût du transport

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.