1 CHEF DE PROJET AMENAGEMENT URBAIN (H/F)

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Offre n° O069240329001252
Publiée le 02/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
METROPOLE LYON
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
69003 Lyon
Lieu de travail
Lyon
Poste à pourvoir le
10/06/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Vous avez envie de donner du sens à votre quotidien en prenant part à des projets d'aménagement urbain d'envergure ?

Rejoignez la Métropole de Lyon !
Ses 9200 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 million d’habitants - et du territoire.

Au sein de la Métropole, la délégation urbanisme et mobilités (DUM) est dédiée à la fabrique de la ville dans toutes ses dimensions et à toutes les échelles. À ce titre, elle s'emploie à incarner les enjeux de transition écologique et de justice sociale dans la transformation du territoire et la mobilité des biens et des personnes.
Elle rassemble 400 agents répartis en 6 directions, parmi lesquelles la direction maîtrise d’ouvrage urbaine (DMOU).

La DMOU a pour vocation d'offrir aux bénéficiaires du domaine public des espaces de circulation et de vie répondant à la fois au développement économique et urbain tout en veillant à assurer la sécurité et la qualité de déplacement des usagers.

En tant que chef de projet vous assurez la maîtrise d’ouvrage d’opérations d’aménagement de nature et de taille variées, dans le cadre de la programmation pluriannuelle d’investissement (PPI). Vous prenez en compte la dimension de développement durable et définissez les conditions de réussite des projets sur différents plans : social, économique, financier et urbain.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
- assurer une expertise préalable afin de définir les modes opératoires adaptés aux projets d’aménagement,
- assurer le montage des opérations sur le plan juridique et financier : ingénierie de montage opérationnel, respect des prévisions, cadre juridique,
- piloter la maîtrise d’ouvrage des différentes études nécessaires aux projets d’aménagement (programmes, consultation de prestataires, suivi des études) et piloter les études de faisabilité et de réalisation,
- piloter la maîtrise d’ouvrage directe d'espaces publics et infrastructures des travaux, de la conception jusqu'à la remise des ouvrages,
- piloter les opérateurs ou aménageurs intervenant pour le compte de la Métropole sur les fonciers métropolitains,
- concevoir une stratégie de concertation adaptée au projet et en piloter le processus,
- piloter et animer les partenariats (négociations avec les opérateurs privés dans le cadre de projets d’ensemble, actions de concertation et de relations avec les habitants, association des services métropolitains à toutes les étapes des projets),
- assurer la présentation des projets aux instances de validation techniques et politiques,
- assurer le reporting auprès du chef de service et tenir à jour les tableaux de bord de suivi d’activités.

CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Hôtel de Métropole, 20 rue du Lac, 69003 Lyon
- temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles après accord du manager : 35 h (7 h/jour), 37 h 30 (7 h 30/jour + 15 jours ARTT), 38 h 45 (7 h 45/jour + 22 jours ARTT
- déplacements : réguliers sur le territoire avec vélo électrique ou voiture en pool ou transports en commun – Forfait Mobilité Durable et participation employeur.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL:
De formation supérieure en urbanisme, aménagement du territoire, développement local et/ou architecture, vous disposez d'une expérience d'au moins 3 années en pilotage de projets urbains et d'espaces publics.
Vous connaissez les métiers de la voirie (VRD, espaces publics), la maîtrise d'ouvrage publique et l'ingénierie d'aménagement.

Vous avez idéalement exercé en urbanisme et développement local urbain et maîtrisez les montages opérationnels, les règles budgétaires et les procédures de passation des marchés publics.

Vous êtes en capacité de concevoir et piloter des projets, d'analyser des contextes hétérogènes et de négocier auprès de différents interlocuteurs (élus, citoyens, entreprises…). Vous maîtrisez les méthodes et outils du management par projet, tout en étant organisé, rigoureux et capable d'anticiper.

Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles qui vous permettent de travailler en équipe, de prendre aisément la parole en public et d'animer différents réseaux.
Enfin, vous êtes diplomate et savez gérer des jeux d’acteurs complexes.

Pourquoi rejoindre la Métropole:
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : titres-restaurant et restaurant du personnel ; aides à la mobilité et aux déplacements ; accès à l'offre de services du COS (voyages,billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée,
- télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine,
- espaces de co-working et conciergerie,
- charte du droit à la déconnexion.

Contact

Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 03/05/2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-11558.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.