Agent d'entretien des locaux
Offre n° O069250612001334
Publiée le 08/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PARC MONTCHERVET, Saint-Georges-de-Reneins (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
08/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
4h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Agent en charge de l'entretien des bâtiments scolaires de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Nettoyer les locaux
Missions accessoires :
- Distribuer le bulletin communal dans les boîtes aux lettres
- Surveiller les enfants pendant la garderie/cantine (remplacement d'agents indisponibles)
- Nettoyer les locaux
Missions accessoires :
- Distribuer le bulletin communal dans les boîtes aux lettres
- Surveiller les enfants pendant la garderie/cantine (remplacement d'agents indisponibles)
Profils recherchés
- Connaissances :
* Connaissances techniques pluridisciplinaires
* Règles de base du tri sélectif
* Techniques de base de nettoyage
* Respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir-faire professionnel :
* Opérer le tri sélectif
* Gérer les priorités et le temps
* Attentive, volontaire et disponible
* Faire preuve d'initiative
* Connaissances techniques pluridisciplinaires
* Règles de base du tri sélectif
* Techniques de base de nettoyage
* Respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Savoir-faire professionnel :
* Opérer le tri sélectif
* Gérer les priorités et le temps
* Attentive, volontaire et disponible
* Faire preuve d'initiative
Contact et modalités de candidature
Contact
0474097184
Informations complémentaires
Candidature CV et lettre de motivation à transmettre à rh@saintgeorgesdereneins.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.