DGA service à la population

Offre n° O069250704002096
Publiée le 07/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Commune de la métropole de Lyon - 36 791 habitants – située à moins de 10 kilomètres à l'Est de Lyon, desservie par le tramway et reliée à Lyon par une piste cyclable, Meyzieu est une ville résolument mobilisée dans la transition écologique et le développement durable. Cet engagement fort en faveur de l'environnement se traduit aussi bien dans ses politiques publiques (achats, travaux, signature de la charte de l'aménagement et de l'habitat durable, alimentation, lutte contre le gaspillage dans les cantines scolaires...) que dans ses actions en tant qu'employeur auprès des agents de la ville (véhicules électriques, vélos, tris, télétravail, formations et actions de sensibilisation, éducation au développement durable, ...). Engagée dans une démarche d'éco responsabilité, la ville entend limiter les impacts sur l'environnement de l'activité de son administration et encourager les pratiques écologiques de ses agents. La ville attend de ses futurs agents une implication forte autour de cet engagement environnemental.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DE L'EUROPE, Meyzieu (Rhône)
Poste à pourvoir le
06/08/2025
Date limite de candidature
06/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Etat civil
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du directeur général des services et au sein du collectif de direction générale composé de trois autres DGA, vous participez à la définition et à mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité dans vos secteurs de compétence.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez la coordination et le pilotage de plusieurs directions et services stratégiques : direction de l'enfance et de l'éducation, direction des sports, culture, jeunesse et loisirs et service relations aux usagers.

Vous êtes force de propositions et d'innovation et pilotez la conduite des projets transversaux à fort enjeu, en lien avec les élus et le directeur général des services.

Vous conduisez le changement et accompagnez la modernisation des services, le développement des politiques publiques territoriales ainsi que les transformations organisationnelles et vous traduisez les orientations politiques en plans d'actions opérationnels.

Vous assurez le management en direct de 2 directeurs et 1 chef de service et promouvez un management participatif et innovant au sein de vos directions et services.
Profils recherchés
* Formation supérieure BAC + 4/5
* Maîtrise du cadre réglementaire des compétences rattachées à la DGA et des enjeux liés aux politiques municipales
* Excellente maîtrise du pilotage de projets complexes
* Expérience souhaitée sur un poste similaire ou en direction
* Qualités relationnelles et capacités managériales avérées
* Force de proposition, réactivité, capacité d'anticipation
* Forte capacité d'organisation, d'analyse et de synthèse,
* Esprit d'initiative, disponibilité
* Sens de l'écoute

Contact et modalités de candidature

Contact
0472451655
Informations complémentaires
Adresser dans les meilleurs délais lettre + C.V. en notant obligatoirement la référence interne de l'offre, soit 1000-01_PT à :

Monsieur le maire
Hôtel de Ville- Place de l'Europe -
CS 30401MEYZIEU CEDEX - (tél. : 04.72.45.16.16)

Transmettre votre candidature par courrier électronique sous format pdf uniquement sur la plate-forme de recrutement en vous connectant sur le lien suivant : http://candidatures.meyzieu.fr
Adresse de l'employeur
MEYZIEU
>PLACE DE L'EUROPE
69883 MEYZIEU CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.