Assistant administratif domaine Insertion
Offre n° O069250711000908
Publiée le 11/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Mornant (Rhône)
Poste à pourvoir le
30/11/2025
Date limite de candidature
10/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences en comptabilité et gestion administrative au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !
Le Conseil départemental du Rhône est une collectivité territoriale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
En rejoignant notre pôle Solidarités, Proximité et Service aux Usagers, vous intégrerez une équipe de 14 personnes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable d’équipe, sous la responsabilité de proximité action sociale insertion logement - secteur sud.
Le Conseil départemental du Rhône est une collectivité territoriale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
En rejoignant notre pôle Solidarités, Proximité et Service aux Usagers, vous intégrerez une équipe de 14 personnes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le responsable d’équipe, sous la responsabilité de proximité action sociale insertion logement - secteur sud.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du responsable il contribue à la continuité de l’offre de service de l’action sociale départementale en assurant l’accueil de 2ème niveau, l’information et l’orientation de l’usager. Il participe à la gestion des dispositifs de son domaine d’intervention.
En tant qu’interlocuteur privilégié des usagers et des partenaires, vous
- Assurer un accueil de deuxième niveau
*Assurer l’accueil physique et téléphonique de l’usager
*Réaliser une évaluation et orientation de la situation
*Apporter un conseil ou une aide auprès de l’usager dans les démarches administratives et mener des entretiens administratifs
*Être l’interlocuteur identifié pour les usagers accompagnés, pour le réseau d’acteurs et pour les services internes
- Mettre en œuvre des dispositifs : RSA, FSL, Aides financières enfance, rapport IP ou ASE
*Garantir un travail collaboratif et une assistance administrative au sein de l’équipe social
*Réaliser l’instruction et la saisie à la suite de l’EMSA
*Assurer le traitement comptable
*Assurer le suivi des dossiers après arrêtés ou décisions
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
Accueil physique et téléphonique de la MDR en cas de besoin
En tant qu’interlocuteur privilégié des usagers et des partenaires, vous
- Assurer un accueil de deuxième niveau
*Assurer l’accueil physique et téléphonique de l’usager
*Réaliser une évaluation et orientation de la situation
*Apporter un conseil ou une aide auprès de l’usager dans les démarches administratives et mener des entretiens administratifs
*Être l’interlocuteur identifié pour les usagers accompagnés, pour le réseau d’acteurs et pour les services internes
- Mettre en œuvre des dispositifs : RSA, FSL, Aides financières enfance, rapport IP ou ASE
*Garantir un travail collaboratif et une assistance administrative au sein de l’équipe social
*Réaliser l’instruction et la saisie à la suite de l’EMSA
*Assurer le traitement comptable
*Assurer le suivi des dossiers après arrêtés ou décisions
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
Accueil physique et téléphonique de la MDR en cas de besoin
Profils recherchés
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain, de capacités d'analyse et d'organisation, de rigueur et de discrétion. Vos qualités relationnelles et votre écoute vous permettront de vous adapter à votre public.
Vous maîtrisez les logiciels bureautiques.
Vous maîtrisez les logiciels bureautiques.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.