CHARGE DE MISSION

Offre n° O069251023001336
Publiée le 23/10/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Rue Marie Maurel, Aurillac (Cantal)
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
23/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
🚍 Participez à la transformation des mobilités dans le Cantal !

🎯 Votre mission : accompagner le développement d’une mobilité durable et accessible

Au sein de la Direction Générale Adjointe Mobilités, vous contribuerez activement à la mise en œuvre de la politique régionale de transport interurbain et scolaire dans le département du Cantal. Vous aurez auprès du responsable de l’antenne un rôle stratégique et opérationnel dans le pilotage des projets de mobilité.
Missions / conditions d'exercice
🛠️ Vos principales responsabilités :

Contribuer à la définition et au suivi de la politique régionale des mobilités
Piloter des projets liés à la Loi d’Orientation des Mobilités (LOM)
Participer à la coordination des dessertes ferroviaires et routières
Développer les mobilités douces et partagées
Assurer le suivi budgétaire, la passation des contrats et conventions
Rédiger des notes stratégiques, rapports et conventions
Participer au déploiement des outils régionaux (SIG, centrale d’appels, PEGASE 3…)
Représenter l’antenne dans les groupes de travail régionaux
Assurer la continuité du service en période de forte activité ou en l’absence du responsable
Profils recherchés
👤 Profil recherché :

Formation supérieure (bac+3 à bac+5) en aménagement du territoire, transport, ingénierie ou administration publique
Expérience en gestion de projets, animation de partenariats et négociation
Maîtrise des outils bureautiques et SIG
Connaissance des marchés publics, de la réglementation transport et du fonctionnement des collectivités
Permis B indispensable
🤝 Qualités attendues :

Rigueur, sens de l’organisation et réactivité
Capacité à travailler en mode projet et à animer des réunions
Esprit d’initiative, sens du dialogue et de la négociation
Aptitude à travailler sous contrainte de temps et de ressources
Disponibilité et sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0426734000
Informations complémentaires
Postes ouverts aux personnes en situation de handicap, aux fonctionnaires, aux personnes sur liste d'aptitude, et aux contractuels. CV + lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.