chargé(e) de missions transversales
Offre n° O069251127001340
Publiée le 27/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUE DE LA MAIRIE, Genay (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
27/12/2025
Date limite de candidature
27/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Genay, commune de 5 700 habitants située dans le Val-de-Saône, à l’entrée Nord de la Métropole de Lyon, bénéficie de l’attractivité d’une Métropole en termes de développement urbain d’équipements et infrastructures… tout en préservant la singularité d’un village implanté dans un écrin de verdure, aux portes du plateau des Dombes et en bord de Saône.
Sous l’autorité du Directeur Général des Services
Sous l’autorité du Directeur Général des Services
Missions / conditions d'exercice
Solidarités
- Logement social + relation bailleurs.
- Organisation des opérations de solidarité exceptionnelle (Ukraine…)
- Participation à l’organisation de la semaine bleue en transversalité avec les autres services concernés.
- Relation et suivi avec le CTPS et l’inter CPTS conseil aux élus sur les champs de compétences.
Jeunesse
- Pilotage CME
- Suivi dossier Revenu Minimum Etudiant/Activités Pédagogiques complémentaires/Service National Universel
- Pilotage du projet lieu ressource jeunesse.
- Participation à l’organisation des chantiers jeunes.
- Porter les projets à destinations de la jeunesse : suivi questionnaire jeunes, proposition de projets à destination des jeunes.
- Gestion des demandes de stage des jeunes
- RJC
Sécurité
- Tranquillité publique
- Coordinatrice conjointe, avec le responsable de la police municipale, du CLSPD, partie administrative et mise en place et organisation des réunions.
Emploi
- Accompagnement du Maire dans toutes les instances qui concernent ce domaine
- Organisation du Forum de l’Emploi
- Rédaction de comptes rendus
- Contact avec les commerçants et les entrepreneurs.
- Logement social + relation bailleurs.
- Organisation des opérations de solidarité exceptionnelle (Ukraine…)
- Participation à l’organisation de la semaine bleue en transversalité avec les autres services concernés.
- Relation et suivi avec le CTPS et l’inter CPTS conseil aux élus sur les champs de compétences.
Jeunesse
- Pilotage CME
- Suivi dossier Revenu Minimum Etudiant/Activités Pédagogiques complémentaires/Service National Universel
- Pilotage du projet lieu ressource jeunesse.
- Participation à l’organisation des chantiers jeunes.
- Porter les projets à destinations de la jeunesse : suivi questionnaire jeunes, proposition de projets à destination des jeunes.
- Gestion des demandes de stage des jeunes
- RJC
Sécurité
- Tranquillité publique
- Coordinatrice conjointe, avec le responsable de la police municipale, du CLSPD, partie administrative et mise en place et organisation des réunions.
Emploi
- Accompagnement du Maire dans toutes les instances qui concernent ce domaine
- Organisation du Forum de l’Emploi
- Rédaction de comptes rendus
- Contact avec les commerçants et les entrepreneurs.
Profils recherchés
Compétences et connaissances
- Connaissances juridiques dans les domaines d’intervention
- Connaissances du contexte local en matière d’attractivité économique et commerciale
- Connaissances de toutes les dispositions nationales à destination de la jeunesse et des Séniors
- Compétence en méthodologie de projets
Qualités
- Sens du Service Public
- Dynamisme
- Diplomatie
- Discrétion et confidentialité
- Ponctualité
- Communication – travail en transversalité
- Qualités rédactionnelles et d’expression orale
- Connaissances juridiques dans les domaines d’intervention
- Connaissances du contexte local en matière d’attractivité économique et commerciale
- Connaissances de toutes les dispositions nationales à destination de la jeunesse et des Séniors
- Compétence en méthodologie de projets
Qualités
- Sens du Service Public
- Dynamisme
- Diplomatie
- Discrétion et confidentialité
- Ponctualité
- Communication – travail en transversalité
- Qualités rédactionnelles et d’expression orale
Contact et modalités de candidature
Contact
0472087888
Informations complémentaires
- Forfait cadre à 37h, 38h, 39h, et permanence de cadres 1 samedi sur 5 le matin,
- RIFSEEP,
- Tickets restaurant,
- Prime de fin d’année (pour les fonctionnaires),
- CNAS,
- Participation employeur mutuelle employeur.
- RIFSEEP,
- Tickets restaurant,
- Prime de fin d’année (pour les fonctionnaires),
- CNAS,
- Participation employeur mutuelle employeur.
Adresse de l'employeur
GENAY
>RUE DE LA MAIRIE
69726 GENAY CEDEX
>RUE DE LA MAIRIE
69726 GENAY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.