Animateur de séjour ACM
Offre n° O069251204001186
Publiée le 05/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 AVENUE JEAN ESTRAGNAT, Grigny-sur-Rhône (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
04/01/2026
Date limite de candidature
03/01/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
15 jours
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Animateur
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Grigny-sur-Rhône, ville dynamique de plus de 10 000 habitants, s’engage chaque année pour offrir aux jeunes des expériences uniques, mêlant découverte, autonomie et ouverture culturelle. En février 2026, cap sur la Pologne : un séjour pensé pour les 14-17 ans, où l’aventure humaine se mêle à la richesse d’un voyage européen.
Dans ce cadre, nous recherchons un·e Animateur·rice passionné·e, prêt·e à embarquer avec le groupe et à contribuer à la réussite de cette expérience. Sous la responsabilité de la responsable du service Éducation, vous serez au cœur du projet : garant de la sécurité, moteur de la cohésion et facilitateur de moments inoubliables.
Dans ce cadre, nous recherchons un·e Animateur·rice passionné·e, prêt·e à embarquer avec le groupe et à contribuer à la réussite de cette expérience. Sous la responsabilité de la responsable du service Éducation, vous serez au cœur du projet : garant de la sécurité, moteur de la cohésion et facilitateur de moments inoubliables.
Missions / conditions d'exercice
Voici les missions qui vous attendent au cœur de ce séjour :
Veiller à la sécurité physique et affective des jeunes :
- Veiller à l’arrivée et au départ des jeunes
- Assurer la sécurité physique et morale des jeunes
- Instaurer des règles de vie collectives
- Assurer la vie quotidienne pendant le séjour
Animer et encadrer les différents temps (vie quotidienne, goûters, activités, départ) :
- Accueillir les jeunes
- Assurer la préparation des repas et des goûters
- Gérer et ranger le matériel à disposition
- Respecter les règles d’hygiènes
Participer à la mise en œuvre du projet de la structure
- Participer aux réunions collectives (obligatoires)
- Participer aux réflexions sur le projet pédagogique
- Participer aux différents temps de projets et bilans
Favoriser l’articulation entre le temps du jour et familial
- Recueillir des informations auprès des jeunes
- Accueillir les familles, transmettre les informations
- Relayer l’ensemble des informations au directeur du séjour
Veiller à la sécurité physique et affective des jeunes :
- Veiller à l’arrivée et au départ des jeunes
- Assurer la sécurité physique et morale des jeunes
- Instaurer des règles de vie collectives
- Assurer la vie quotidienne pendant le séjour
Animer et encadrer les différents temps (vie quotidienne, goûters, activités, départ) :
- Accueillir les jeunes
- Assurer la préparation des repas et des goûters
- Gérer et ranger le matériel à disposition
- Respecter les règles d’hygiènes
Participer à la mise en œuvre du projet de la structure
- Participer aux réunions collectives (obligatoires)
- Participer aux réflexions sur le projet pédagogique
- Participer aux différents temps de projets et bilans
Favoriser l’articulation entre le temps du jour et familial
- Recueillir des informations auprès des jeunes
- Accueillir les familles, transmettre les informations
- Relayer l’ensemble des informations au directeur du séjour
Profils recherchés
Titulaire BPJEPS avec unité de direction ou a minima BAFD ou autre équivalence permettant la fonction d’un accueil collectif mineur.
Aptitudes professionnelles
- Qualités relationnelles
- Qualification managériale avérée
- Capacité à l’encadrement et à la prévention et gestion des conflits
- Autonomie
- Conduite de réunions
- Maîtrise de l’outil informatique
- Bonne expression écrite et orale
Aptitudes personnelles
- Force de proposition et innovation
- Rigueur et méthode
- Discrétion
- Sens de l’échange et de la communication
- Animer, contrôler et développer les différents partenariats
- Sens du service public et du travail en équipe
- Capacité d’analyse, de synthèse et d’écoute
Aptitudes professionnelles
- Qualités relationnelles
- Qualification managériale avérée
- Capacité à l’encadrement et à la prévention et gestion des conflits
- Autonomie
- Conduite de réunions
- Maîtrise de l’outil informatique
- Bonne expression écrite et orale
Aptitudes personnelles
- Force de proposition et innovation
- Rigueur et méthode
- Discrétion
- Sens de l’échange et de la communication
- Animer, contrôler et développer les différents partenariats
- Sens du service public et du travail en équipe
- Capacité d’analyse, de synthèse et d’écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
0472495209
Informations complémentaires
- Déplacement en Pologne du 09 au 13 février 2025
- Horaires variables
- Travail avec les jeunes en amont du séjour et après
Lieux d’affectation : Mairie de Grigny-sur-Rhône, 3, avenue Jean Estragnat - 69520 Grigny- Sur Rhône
- Horaires variables
- Travail avec les jeunes en amont du séjour et après
Lieux d’affectation : Mairie de Grigny-sur-Rhône, 3, avenue Jean Estragnat - 69520 Grigny- Sur Rhône
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.