Chargé de programmation et de médiation culturelle (H/F)
Offre n° O069260129000294
Publiée le 29/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Cléberg, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
02/06/2026
Date limite de candidature
02/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Riche de ses 9 600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 millions d’habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l’enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique…
Lugdunum – Musée et théâtres romains est situé sur la colline de Fourvière, autrefois au cœur de la cité romaine de Lugdunum. Équipement culturel avec un fort potentiel de développement, le site des théâtres romains accueille 1,5 million de personnes par an et le musée, labellisé Musée de France, reçoit quant à lui 170 000 visiteurs par an. Lugdunum – Musée & théâtres romains gère également près de 6 hectares de sites archéologiques dont les théâtres romains qui accueillent de nombreux évènements culturels dont le Festival romain. L’équipement s’insère dans un projet plus global à l’échelle de la colline de Fourvière en faisant de cet établissement un élément clé du rayonnement et de la promotion de ce secteur. Fort de ces perspectives, Lugdunum – Musée & théâtres romains a pour projets de développer sa programmation culturelle, de rénover son parcours permanent, de développer une offre de services non présents jusqu’alors et d’initier un parcours archéologique sur l’ensemble du territoire métropolitain.
Sous la responsabilité de la responsable du service des publics, votre rôle consistera à :
- concevoir la programmation culturelle annuelle de Lugdunum, Musée & théâtres romains,- définir, mettre en œuvre et animer des partenariats,
- assurer le montage et le suivi administratif et technique des projets et évènements culturels,
- participer à la définition des outils de communication print et web,
- concevoir, coordonner et mettre en œuvre les actions de médiation.
Lugdunum – Musée et théâtres romains est situé sur la colline de Fourvière, autrefois au cœur de la cité romaine de Lugdunum. Équipement culturel avec un fort potentiel de développement, le site des théâtres romains accueille 1,5 million de personnes par an et le musée, labellisé Musée de France, reçoit quant à lui 170 000 visiteurs par an. Lugdunum – Musée & théâtres romains gère également près de 6 hectares de sites archéologiques dont les théâtres romains qui accueillent de nombreux évènements culturels dont le Festival romain. L’équipement s’insère dans un projet plus global à l’échelle de la colline de Fourvière en faisant de cet établissement un élément clé du rayonnement et de la promotion de ce secteur. Fort de ces perspectives, Lugdunum – Musée & théâtres romains a pour projets de développer sa programmation culturelle, de rénover son parcours permanent, de développer une offre de services non présents jusqu’alors et d’initier un parcours archéologique sur l’ensemble du territoire métropolitain.
Sous la responsabilité de la responsable du service des publics, votre rôle consistera à :
- concevoir la programmation culturelle annuelle de Lugdunum, Musée & théâtres romains,- définir, mettre en œuvre et animer des partenariats,
- assurer le montage et le suivi administratif et technique des projets et évènements culturels,
- participer à la définition des outils de communication print et web,
- concevoir, coordonner et mettre en œuvre les actions de médiation.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
Concevoir la programmation culturelle annuelle :
- définir le contenu des événements artistiques et culturels en lien avec le parcours permanent et les expositions temporaires,
- définir et mettre en place des événements (conférences, colloques, performances, concerts, nocturnes etc) et des nouveaux formats (événements ponctuels ou récurrents liés à l’actualité du musée),
- organiser et gérer les événements culturels coordonnés à l’échelle métropolitaine, territoriale et nationale :
Nuit européenne des musées, Journées Européennes de l’Archéologie, Journées Européennes du Patrimoine, Quais du polar, Lyon BD festival etc.
- créer et mettre en place des évènements spécifiques au musée Lugdunum (festival romain etc.),
Définir, mettre en œuvre et animer des partenariats (institutions, compagnies, associations etc.) :
- sélectionner et contacter les artistes,
- mettre en place des actions croisées sur le territoire métropolitain (visites, parcours thématiques, conférences...),
- consolider et développer les partenariats institutionnels déjà noués et en chercher de nouveaux,
Assurer le montage et le suivi administratif et technique des projets :
- préparer les événements : études préalables, analyse des demandes et des besoins (personnel et matériel),
- élaborer un budget prévisionnel et en assurer le suivi ; participer à la gestion administrative et financière des projets (marchés publics, contrats etc.),
- rédiger les différents documents (textes de présentation, notes d'intention, déroulés détaillés etc.) et mettre en place des outils (retro plannings, fiches projets, fiches techniques etc.),
- animer des équipes en mode projet,
- en lien avec l’équipe Accueil et l’équipe Sécurité, coordonner l'accueil des partenaires et des intervenants lors des manifestations,
- travailler en interaction avec les différents services du musée, - avec l’appui de l’Observatoire des publics du musée, évaluer les retombées de chaque évènement et action de médiation, En lien avec le Service Communication du musée, participer à la définition des outils de communication de la programmation culturelle :
- proposer des plans de communication autour des différentes actions,
- participer à l'élaboration des outils de communication : newsletters spécifiques, flashs infos, documents de présentation, flyers etc.,
- mettre en place des supports d’information et d’accueil du public lors des évènements,
Concevoir, coordonner et mettre en œuvre des actions de médiation culturelle :
- présenter les collections permanentes et les expositions temporaires dans le cadre de la programmation culturelle du musée,
- animer les visites guidées en Anglais,
- assurer la modération et l’animation de tables rondes, conférences… dans le cadre des cycles organisés par le musée.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Lugdunum - musée et théâtres romains, 17 rue Cléberg, 69005 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps
- conditions d’exercice :
- travail le week-end, en soirée et les jours fériés selon les évènements accueillant du public,
- grande disponibilité et adaptation aux horaires de la programmation (présence requise lors des manifestations).
Concevoir la programmation culturelle annuelle :
- définir le contenu des événements artistiques et culturels en lien avec le parcours permanent et les expositions temporaires,
- définir et mettre en place des événements (conférences, colloques, performances, concerts, nocturnes etc) et des nouveaux formats (événements ponctuels ou récurrents liés à l’actualité du musée),
- organiser et gérer les événements culturels coordonnés à l’échelle métropolitaine, territoriale et nationale :
Nuit européenne des musées, Journées Européennes de l’Archéologie, Journées Européennes du Patrimoine, Quais du polar, Lyon BD festival etc.
- créer et mettre en place des évènements spécifiques au musée Lugdunum (festival romain etc.),
Définir, mettre en œuvre et animer des partenariats (institutions, compagnies, associations etc.) :
- sélectionner et contacter les artistes,
- mettre en place des actions croisées sur le territoire métropolitain (visites, parcours thématiques, conférences...),
- consolider et développer les partenariats institutionnels déjà noués et en chercher de nouveaux,
Assurer le montage et le suivi administratif et technique des projets :
- préparer les événements : études préalables, analyse des demandes et des besoins (personnel et matériel),
- élaborer un budget prévisionnel et en assurer le suivi ; participer à la gestion administrative et financière des projets (marchés publics, contrats etc.),
- rédiger les différents documents (textes de présentation, notes d'intention, déroulés détaillés etc.) et mettre en place des outils (retro plannings, fiches projets, fiches techniques etc.),
- animer des équipes en mode projet,
- en lien avec l’équipe Accueil et l’équipe Sécurité, coordonner l'accueil des partenaires et des intervenants lors des manifestations,
- travailler en interaction avec les différents services du musée, - avec l’appui de l’Observatoire des publics du musée, évaluer les retombées de chaque évènement et action de médiation, En lien avec le Service Communication du musée, participer à la définition des outils de communication de la programmation culturelle :
- proposer des plans de communication autour des différentes actions,
- participer à l'élaboration des outils de communication : newsletters spécifiques, flashs infos, documents de présentation, flyers etc.,
- mettre en place des supports d’information et d’accueil du public lors des évènements,
Concevoir, coordonner et mettre en œuvre des actions de médiation culturelle :
- présenter les collections permanentes et les expositions temporaires dans le cadre de la programmation culturelle du musée,
- animer les visites guidées en Anglais,
- assurer la modération et l’animation de tables rondes, conférences… dans le cadre des cycles organisés par le musée.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Lugdunum - musée et théâtres romains, 17 rue Cléberg, 69005 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps
- conditions d’exercice :
- travail le week-end, en soirée et les jours fériés selon les évènements accueillant du public,
- grande disponibilité et adaptation aux horaires de la programmation (présence requise lors des manifestations).
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
- expérience exigée en programmation et production d’évènements culturels et artistiques, - expérience exigée dans le management de projets culturels (gestion administrative et budgétaire, évaluation),- connaissance de l’environnement administratif, juridique et financier des établissements publics culturels, - connaissance des procédures relatives aux marchés publics, finances publiques et comptabilité publique, - expérience dans le développement de partenariats, - connaissance des outils de communication, - connaissance de l’environnement muséal : institutions, dispositifs et acteurs des politiques culturelles, réseaux professionnels, - connaissance du secteur artistique et culturel du territoire, - maîtrise de l’anglais, - très bon relationnel ; travail en équipe et multi partenarial, - aisance à l’oral et dans la prise de parole en public, - capacité à travailler en transversalité et à fédérer, - prise d'initiative et force de proposition, - rigueur et organisation, - capacité d’adaptation et réactivité.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales etc.),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
- expérience exigée en programmation et production d’évènements culturels et artistiques, - expérience exigée dans le management de projets culturels (gestion administrative et budgétaire, évaluation),- connaissance de l’environnement administratif, juridique et financier des établissements publics culturels, - connaissance des procédures relatives aux marchés publics, finances publiques et comptabilité publique, - expérience dans le développement de partenariats, - connaissance des outils de communication, - connaissance de l’environnement muséal : institutions, dispositifs et acteurs des politiques culturelles, réseaux professionnels, - connaissance du secteur artistique et culturel du territoire, - maîtrise de l’anglais, - très bon relationnel ; travail en équipe et multi partenarial, - aisance à l’oral et dans la prise de parole en public, - capacité à travailler en transversalité et à fédérer, - prise d'initiative et force de proposition, - rigueur et organisation, - capacité d’adaptation et réactivité.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales etc.),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 02/03/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-14485.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.