Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O069260413000079
Publiée le 13/04/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
MAIRIE, Saint-Forgeux (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
20/05/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à un temps partiel
Durée de la mission
36 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 8h7 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Taux horaire SMIC
Descriptif de l'emploi
Entretien des locaux d'un établissement scolaire

Poste cumulable avec un poste de surveillance cantine pouvant atteindre un contrat à mi-temps
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux d'un établissement scolaire

Poste cumulable avec un poste de surveillance cantine pouvant atteindre un contrat à mi-temps
Profils recherchés
-Travail seul
- Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité

Contact et modalités de candidature

Contact
0474057278
Informations complémentaires
Adresser candidature et CV :
- en mairie 51 Place de la Mairie 69490 SAINT-FORGEUX
- par mail : mairie@saint-forgeux.fr
Adresse de l'employeur
SAINT-FORGEUX
>MAIRIE
69490 SAINT-FORGEUX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.