Un Agent de propreté H/F
Offre n° O069260529000929
Publiée le 29/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
50 AVENUE DU PAYS MORNANTAIS, Mornant (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
28/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
25h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Selon profil
Descriptif de l'emploi
Maintenir la propreté des bâtiments avec rigueur et organisation.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l'entretien des bureaux, des espaces communs et des équipements
- Réaliser le nettoyage des sols et surfaces (manuellement ou avec matériel spécifique)
- Préparer, utiliser et entretenir le matériel de nettoyage
- Veiller à l'approvisionnement en produits et au bon entretien des équipements
Un poste essentiel au bon fonctionnement des services, avec un impact direct sur le quotidien des usagers et des équipes.
- Réaliser le nettoyage des sols et surfaces (manuellement ou avec matériel spécifique)
- Préparer, utiliser et entretenir le matériel de nettoyage
- Veiller à l'approvisionnement en produits et au bon entretien des équipements
Un poste essentiel au bon fonctionnement des services, avec un impact direct sur le quotidien des usagers et des équipes.
Profils recherchés
✔ Vous êtes rigoureux(se) et attentif(ve) à la qualité du travail réalisé
✔ Vous savez vous organiser et travailler en autonomie
✔ Vous faites preuve de ponctualité et de fiabilité
✔ Vous aimez travailler en équipe tout en pouvant évoluer de manière autonome
✔ Vous avez le sens du relationnel et une attitude bienveillante
Conditions d'exercice
- Temps non complet : 25h hebdomadaires
- Horaires matinaux (prise de poste dès 6h)
- Travail pouvant être ponctuellement isolé
- Adaptabilité selon les événements et les besoins du service
✔ Vous savez vous organiser et travailler en autonomie
✔ Vous faites preuve de ponctualité et de fiabilité
✔ Vous aimez travailler en équipe tout en pouvant évoluer de manière autonome
✔ Vous avez le sens du relationnel et une attitude bienveillante
Conditions d'exercice
- Temps non complet : 25h hebdomadaires
- Horaires matinaux (prise de poste dès 6h)
- Travail pouvant être ponctuellement isolé
- Adaptabilité selon les événements et les besoins du service
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.