• Organiser et garantir un accueil qualitatif des enfants et de leurs familles dans le respect de la politique et des objectifs définis par la commune et en lien avec les partenaires institutionnels dont la CAF ;

• Accompagner les familles dans leurs fonctions parentales et s’assurer du bien-être des enfants au quotidien ; favoriser la collaboration des familles à la vie de l’établissement (actions d’implication des parents dans la vie de la structure : temps festifs, cafés parents, … ) ;

• Encadrer, fédérer et accompagner l’équipe de professionnelles placé sous votre responsabilité (organisation des missions et des tâches, gestion du planning, remplacements, formation, évaluations, recrutements, …) ;

• Assurer la gestion administrative et financière de la structure (gestion des effectifs d’enfants, rapports sur le fonctionnement de la structure, suivi du budget et des investissements, suivis de la facturation), participer aux commissions d’admissions ;

• Mettre en œuvre et coordonner le projet d’établissement (projet pédagogique et éducatif) en lien avec le projet social, assurer la mise en œuvre et de la coordination des actions éducatives, médicales, administratives et techniques liées au fonctionnement de l’établissement ;

• Faire vivre le partenariat avec les autres structures petites enfance municipales (micro-crèche, crèche familiale et RPE) et travailler en relation avec l’ensemble des partenaires du territoire (PMI, médiathèque, écoles, associations, …)

• En tant que RSAI pour les 3 EAJE municipaux (crèches collective et familiale Les Galipettes, micro-crèche Léonie) :
o Veiller à la mise en place des mesures permettant l’accueil inclusif
o Aider à la mise en œuvre des PAI
o Assurer des actions d’éducation et de promotion de la santé auprès des professionnelles, et veiller à associer les parents à ces actions
o Contribuer au repérage des enfants en danger
o Contribuer à l’établissement des protocoles annexés au règlement de fonctionnement et veiller à leur bonne compréhension par l’équipe