ACTIVITÉS PRINCIPALES :

• Organiser et garantir un accueil qualitatif des enfants et de leurs familles dans le respect de la politique et des objectifs définis par la commune et en lien avec les partenaires institutionnels dont la CAF ;

• Accompagner les familles dans leurs fonctions parentales et s’assurer du bien-être des enfants au quotidien ; favoriser la collaboration des familles à la vie de l’établissement (actions d’implication des parents dans la vie de la structure : temps festifs, cafés parents, … ) ;

• Encadrer, fédérer et accompagner l’équipe de professionnelles placé sous votre responsabilité (organisation des missions et des tâches, gestion du planning, remplacements, formation, évaluations, recrutements, …) ;

• Assurer la gestion administrative et financière de la structure (gestion des effectifs d’enfants, rapports sur le fonctionnement de la structure, suivi du budget et des investissements, suivis de la facturation), participer aux commissions d’admissions ;

• Mettre en œuvre et coordonner le projet d’établissement (projet pédagogique et éducatif) en lien avec le projet social, assurer la mise en œuvre et de la coordination des actions éducatives, médicales, administratives et techniques liées au fonctionnement de l’établissement ;

• Faire vivre le partenariat avec les autres structures petites enfance municipales (micro-crèche, crèche familiale et RPE) et travailler en relation avec l’ensemble des partenaires du territoire (PMI, médiathèque, écoles, associations, …)