Assistant administratif spectacles & billetterie
Offre n° O069260722001589
Publiée le 22/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Enchâssée entre communes urbanisées et villages ruraux mais aussi entre vallée du Rhône et plateaux des Monts du Lyonnais, Brignais se situe à une dizaine de kilomètres au Sud Ouest de Lyon et est membre de la Communauté de communes de la vallée du Garon (CCVG).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
28 RUE GENERAL DE GAULLE, Brignais (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
21/08/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Mairie de Brignais, commune de 12 500 habitants,
recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) à temps
complet, dédié(e) au soutien de la billetterie, de l’accueil, de
la gestion administrative et technique, ainsi qu’à la
programmation culturelle scolaire
recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) à temps
complet, dédié(e) au soutien de la billetterie, de l’accueil, de
la gestion administrative et technique, ainsi qu’à la
programmation culturelle scolaire
Missions / conditions d'exercice
- Assistance administrative des spectacles scolaires : relecture des contrats de cession, élaboration du prévisionnel, suivi budgétaire, feuilles de route des compagnies, coordination de l’accueil des artistes, gestion des inscriptions des écoles,
facturation & encaissement, accueil des séances scolaires, bilan de la saison scolaire
- Billetterie spectacle en binôme : vente de billets & abonnements, encaissement & contrôle de la caisse, suivi des recettes & analyse des ventes, gestion des invitations & réservations, suivi des billetteries partenaires & extérieures
- Assistance au régisseur technique : recensement des besoins de régie technique & avancement du traitement, organisation du planning du régisseur, suivi des informations techniques, envoi des devis
- Coordonner et planifier les réunions autour des différents publics
facturation & encaissement, accueil des séances scolaires, bilan de la saison scolaire
- Billetterie spectacle en binôme : vente de billets & abonnements, encaissement & contrôle de la caisse, suivi des recettes & analyse des ventes, gestion des invitations & réservations, suivi des billetteries partenaires & extérieures
- Assistance au régisseur technique : recensement des besoins de régie technique & avancement du traitement, organisation du planning du régisseur, suivi des informations techniques, envoi des devis
- Coordonner et planifier les réunions autour des différents publics
Profils recherchés
❇️Sens du service public et de la communication avec le public
❇️Maîtrise des outils informatiques
❇️Sens des responsabilités et d’organisation
❇️Excellentes capacités de travail en équipe
➡️Agent contractuel (Contrat à Durée Déterminée d’un an)
➡️Présence requise les soirs de spectacle & sur certains évènements culturels (horaires décalés en soirée et week-end)
➡️Temps de travail annualisé (système de badgeuse)
➡️Rémunération statutaire (catégorie C), primes fixe et variable, prime de fin d’année
❇️Maîtrise des outils informatiques
❇️Sens des responsabilités et d’organisation
❇️Excellentes capacités de travail en équipe
➡️Agent contractuel (Contrat à Durée Déterminée d’un an)
➡️Présence requise les soirs de spectacle & sur certains évènements culturels (horaires décalés en soirée et week-end)
➡️Temps de travail annualisé (système de badgeuse)
➡️Rémunération statutaire (catégorie C), primes fixe et variable, prime de fin d’année
Contact et modalités de candidature
Contact
0478056222
Informations complémentaires
Nous vous remercions d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’attention de Monsieur le Maire par mail à recrutement@mairie-brignais.fr.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.