Gardien.ne en résidence autonomie - Résidence Max Dormoy - Temps non complet 50%
Offre n° O069260805000696
Publiée le 05/08/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
PLACE LAZARE GOUJON, Villeurbanne (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
20/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous êtes en charge de la surveillance de la sécurité du bâtiment. Vous assurez le suivi technique, l'entretien et la maintenance du bâtiment. Vous intervenez auprès des résidents.es. Vous êtes également en charge de l"accueil, l'information et l'orientation des résidents.es et des visiteurs.euses.
Missions / conditions d'exercice
Surveillance générale de la sécurité du bâtiment
Contrôler les systèmes de sécurité et d’alarme
Mettre à jour le registre de sécurité
Ouvrir et fermer la résidence
Gérer les clés
Rendre compte des événements de la journée sur les outils dédiés
Suivi technique, entretien et maintenance du bâtiment en lien avec le responsable patrimoine et sécurité du secrétariat général du CCAS et les prestataires
- Vérifier le bon fonctionnement des équipements et des travaux réalisés
- Réaliser les demandes d’intervention
- Effectuer les travaux d’entretien courants et les petites réparations
- Effectuer des tâches d’entretien et de nettoyage intérieurs et extérieurs (appartements vacants, abords résidence, extérieurs, sortie et nettoyage des poubelles…)
- Action de prévention du risque de légionellose
Intervention auprès des résidents
- Intervenir en cas d’appel chez les résidents et prendre les mesures d’urgence adaptées
- Assurer un accompagnement des résidents (réalisation des états des lieux, portage des paniers repas le week-end…)
- Signaler à la direction et au personnel soignant les baisses d’état général ou difficultés des résident.e.s
Accueil, information et orientation des résident.e.s et visiteurs.euses
- Accueillir physiquement et téléphoniquement les visiteurs (gestion du standard, visite d’appartements, réception des commandes…).
- Participer ponctuellement aux animations de la résidence (mise en place du matériel…) et aux projets transversaux portés par la direction seniors
Contrôler les systèmes de sécurité et d’alarme
Mettre à jour le registre de sécurité
Ouvrir et fermer la résidence
Gérer les clés
Rendre compte des événements de la journée sur les outils dédiés
Suivi technique, entretien et maintenance du bâtiment en lien avec le responsable patrimoine et sécurité du secrétariat général du CCAS et les prestataires
- Vérifier le bon fonctionnement des équipements et des travaux réalisés
- Réaliser les demandes d’intervention
- Effectuer les travaux d’entretien courants et les petites réparations
- Effectuer des tâches d’entretien et de nettoyage intérieurs et extérieurs (appartements vacants, abords résidence, extérieurs, sortie et nettoyage des poubelles…)
- Action de prévention du risque de légionellose
Intervention auprès des résidents
- Intervenir en cas d’appel chez les résidents et prendre les mesures d’urgence adaptées
- Assurer un accompagnement des résidents (réalisation des états des lieux, portage des paniers repas le week-end…)
- Signaler à la direction et au personnel soignant les baisses d’état général ou difficultés des résident.e.s
Accueil, information et orientation des résident.e.s et visiteurs.euses
- Accueillir physiquement et téléphoniquement les visiteurs (gestion du standard, visite d’appartements, réception des commandes…).
- Participer ponctuellement aux animations de la résidence (mise en place du matériel…) et aux projets transversaux portés par la direction seniors
Profils recherchés
Compétences
maitrise des protocoles de sécurité (incendie, légionnelle,…)
Du site de travail et de ses installations
Notions de base en bricolage, électricité, plomberie
Notions de base de la personne âgée et du vieillissement
Notions de base de l’accueil téléphonique et physique
Des outils bureautiques ((messagerie, traitement de texte et tableur…)
Gestes et postures
Premiers secours
Permis B obligatoire
Savoir-faire
Mise en sécurité d’un site sur le plan technique (fuite, problème électrique,…)
Gestion des situations d’urgence et alerte les personnes/services compétents.
Savoir être et attitudes requises
Rigueur dans l’application des consignes
Prise de recul
Initiative et dynamisme
Organisation
Travail en équipe
Accueil, disponibilité, écoute, bienveillance
Formations régulières (AFGSU 1, Habilitation électrique...)
Contraintes du poste
Travail de nuit ou weekend en cas d’absence du personnel
Remplacement ponctuel au sein du service résidences
Informations complémentaires
Tenues professionnelles
Equipements de protection individuelle
Formation de sauveteur secouriste du travail
Formation à la sécurité incendie
Habilitation électrique
maitrise des protocoles de sécurité (incendie, légionnelle,…)
Du site de travail et de ses installations
Notions de base en bricolage, électricité, plomberie
Notions de base de la personne âgée et du vieillissement
Notions de base de l’accueil téléphonique et physique
Des outils bureautiques ((messagerie, traitement de texte et tableur…)
Gestes et postures
Premiers secours
Permis B obligatoire
Savoir-faire
Mise en sécurité d’un site sur le plan technique (fuite, problème électrique,…)
Gestion des situations d’urgence et alerte les personnes/services compétents.
Savoir être et attitudes requises
Rigueur dans l’application des consignes
Prise de recul
Initiative et dynamisme
Organisation
Travail en équipe
Accueil, disponibilité, écoute, bienveillance
Formations régulières (AFGSU 1, Habilitation électrique...)
Contraintes du poste
Travail de nuit ou weekend en cas d’absence du personnel
Remplacement ponctuel au sein du service résidences
Informations complémentaires
Tenues professionnelles
Equipements de protection individuelle
Formation de sauveteur secouriste du travail
Formation à la sécurité incendie
Habilitation électrique
Contact et modalités de candidature
Contact
0478036767
Informations complémentaires
Transmettre CV et lettre de motivation à l'attention de monsieur le maire directement sur le site de la ville
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.