Auxiliaire du puériculture
Offre n° O069260907000179
Publiée le 07/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 PLACE DE LA MAIRIE, Chaponnay (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
07/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de notre structure, vous participerez à l’accompagnement quotidien des enfants de moins de 6 ans, qu’ils soient bien portants ou en situation de handicap. Vous assurerez un accueil bienveillant des enfants et de leurs familles, tout en veillant à leur bien-être, leur sécurité et leur épanouissement. Vous serez également chargé(e) de l’entretien et de l’hygiène du matériel utilisé par les enfants (jouets, matériel de puériculture, etc.).
Missions / conditions d'exercice
1. Participer à la prise en charge individuelle et collective de l’enfant bien portant ou en situation de handicap de moins de 6 ans
- Réaliser l’accueil personnalisé des enfants et de leur famille
- Répondre aux besoins d’éveil, alimentaire, de sommeil, de nursing, de bien-être, de confort et de sécurité des enfants dans le respect de leur rythme en menant des activités en lien avec l’équipe et les familles et en participant à l’élaboration du projet pédagogique
- Garantir la sécurité du groupe d'enfants par l'aménagement de l'espace et une surveillance constante
- Aider à la socialisation et à l’autonomie de l’enfant, favoriser le langage, les découvertes, les explorations et les expériences
- Veiller à l’application du règlement de fonctionnement
- Participer à l’accueil des stagiaires et des remplaçantes
- Participer au choix des thèmes pédagogiques pour les formations annuelles
- Participer aux réunions d’équipes et d’analyse de la pratique
2. Accueillir les familles
- Les accueillir, les écouter, les rassurer en valorisant leur fonction parentale
- Respecter leurs choix éducatifs sans jugement en les adaptant au mieux à l'accueil collectif
- Effectuer des transmissions précises pour assurer la continuité de l'accueil
3. Entretenir le matériel de proximité de l’enfant (jouets, matériel de puériculture…)
- Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l’enfant, du petit matériel et des jeux
- Participer à la commande de matériels éducatifs
- Réaliser l’accueil personnalisé des enfants et de leur famille
- Répondre aux besoins d’éveil, alimentaire, de sommeil, de nursing, de bien-être, de confort et de sécurité des enfants dans le respect de leur rythme en menant des activités en lien avec l’équipe et les familles et en participant à l’élaboration du projet pédagogique
- Garantir la sécurité du groupe d'enfants par l'aménagement de l'espace et une surveillance constante
- Aider à la socialisation et à l’autonomie de l’enfant, favoriser le langage, les découvertes, les explorations et les expériences
- Veiller à l’application du règlement de fonctionnement
- Participer à l’accueil des stagiaires et des remplaçantes
- Participer au choix des thèmes pédagogiques pour les formations annuelles
- Participer aux réunions d’équipes et d’analyse de la pratique
2. Accueillir les familles
- Les accueillir, les écouter, les rassurer en valorisant leur fonction parentale
- Respecter leurs choix éducatifs sans jugement en les adaptant au mieux à l'accueil collectif
- Effectuer des transmissions précises pour assurer la continuité de l'accueil
3. Entretenir le matériel de proximité de l’enfant (jouets, matériel de puériculture…)
- Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l’enfant, du petit matériel et des jeux
- Participer à la commande de matériels éducatifs
Profils recherchés
Connaissance de l’organisation d’un EAJE
Connaissance du développement moteur, psychomoteur, somatique, affectif et social de l’enfant
Connaissance de base des pathologies infantiles fréquentes
Connaissance des besoins nutritionnels et de sommeil de l’enfant
Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et d’ergonomie
Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l'état de santé d'un enfant et adapter sa réponse
Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie
Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants
Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de l’accueil (par écrit et oralement)
Accompagner les parents sur leurs demandes concernant l'hygiène et l'alimentation de l'enfant
Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
Connaissance du développement moteur, psychomoteur, somatique, affectif et social de l’enfant
Connaissance de base des pathologies infantiles fréquentes
Connaissance des besoins nutritionnels et de sommeil de l’enfant
Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et d’ergonomie
Identifier les besoins fondamentaux, apprécier l'état de santé d'un enfant et adapter sa réponse
Accompagner l'enfant dans la réalisation des activités dans un but d'éveil et d'autonomie
Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des enfants
Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de l’accueil (par écrit et oralement)
Accompagner les parents sur leurs demandes concernant l'hygiène et l'alimentation de l'enfant
Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
Contact et modalités de candidature
Contact
0478960010
Informations complémentaires
Merci d'envoyer candidature par mail à l'adresse suivante :
responsable-rh@mairie-chaponnay.fr
responsable-rh@mairie-chaponnay.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.