Chargé de projets qualité de l'aide à domicile (H/F)
Offre n° O069260910000460
Publiée le 10/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8 Rue Jonas Salk, Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
14/12/2026
Date limite de candidature
12/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Riche de ses 9 600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d’habitants et son territoire.
Au sein de la délégation solidarités, habitat et éducation, le pôle "personnes âgées et personnes handicapées - autonomie" est chargé de conduire les politiques en faveur des personnes âgées de plus de 60 ans et des personnes en situation de handicap, vivant à domicile ou en établissement.
Rattaché à la direction de la vie à domicile, le service projets et acteurs du domicile a vocation à structurer le secteur du domicile pour les personnes âgées et les personnes en situation de handicap, à le financer pour assurer un accès à tous les bénéficiaires de l’APA et de la PCH aux prestations d’aide humaine et un équilibre économique aux structures, et à améliorer la qualité de l’offre sur le territoire métropolitain. Le service travaille particulièrement avec les 147 services autonomie à domicile (SAD) prestataires métropolitains.
En tant que chargé de projets, vous rejoignez un collectif de 7 autres agents (1 responsable de service, 1 assistant de gestion, 1 gestionnaire administratif et financier, et 4 chargés de projets), et êtes référent sur les procédures d’autorisation et d’évaluation des services autonomie à domicile (SAD) et sur la conformité au cahier des charge des services autonomie.
Vous êtes pilote métier du projet de modernisation et de rationalisation des outils de gestion du service, impliquant notamment le développement d’un logiciel dédié par un éditeur. Vous êtes également responsable de la gestion des autorisations et des relations partenariales d’une trentaine de SAD.
Au sein de la délégation solidarités, habitat et éducation, le pôle "personnes âgées et personnes handicapées - autonomie" est chargé de conduire les politiques en faveur des personnes âgées de plus de 60 ans et des personnes en situation de handicap, vivant à domicile ou en établissement.
Rattaché à la direction de la vie à domicile, le service projets et acteurs du domicile a vocation à structurer le secteur du domicile pour les personnes âgées et les personnes en situation de handicap, à le financer pour assurer un accès à tous les bénéficiaires de l’APA et de la PCH aux prestations d’aide humaine et un équilibre économique aux structures, et à améliorer la qualité de l’offre sur le territoire métropolitain. Le service travaille particulièrement avec les 147 services autonomie à domicile (SAD) prestataires métropolitains.
En tant que chargé de projets, vous rejoignez un collectif de 7 autres agents (1 responsable de service, 1 assistant de gestion, 1 gestionnaire administratif et financier, et 4 chargés de projets), et êtes référent sur les procédures d’autorisation et d’évaluation des services autonomie à domicile (SAD) et sur la conformité au cahier des charge des services autonomie.
Vous êtes pilote métier du projet de modernisation et de rationalisation des outils de gestion du service, impliquant notamment le développement d’un logiciel dédié par un éditeur. Vous êtes également responsable de la gestion des autorisations et des relations partenariales d’une trentaine de SAD.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
- piloter les projets qualité définis par le service pour le suivi et l'accompagnement des SAD : volet autorisation (procédure appel à projet, renouvellement, contrôle...) ; volet évaluation (définition des modalités d’instruction et outillage, développement et alimentation du partenariat avec l'HAS...) ; volet conformité cahier des charges ( accompagnement et contrôles des SAD, proposition d'appels à projets le cas échéant, développement d'outils pour le service...),
- être référent sur les procédures d’autorisation et d’évaluation (pilotage des démarches pour le service, gestion des cas complexes, actualisation des procédures...),
- piloter le projet de modernisation et de rationalisation des outils de gestion du service en lien avec les services informatiques (bascule sur un logiciel dédié à la gestion des structures, fiabilisation des données...) ; être référent auprès de l’éditeur de l'outil,
- piloter le projet d’amélioration continue des annuaires des services autonomie à domicile,
- assurer ou accompagner la mise en œuvre de projets portant sur des thématiques relatives à la vie à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, liés à la structuration du secteur ; réaliser des études transversales,
- animer la relation partenariale avec une trentaine de SAD (élaboration et suivi des appels à projets, suivi des autorisations, vérification des cahiers des charges, rencontres et conseil technique, suivi des CPOM...).
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : bâtiment Halle Borie Nord, 8 rue Jonas Salk, 69007 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle – vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps.
- piloter les projets qualité définis par le service pour le suivi et l'accompagnement des SAD : volet autorisation (procédure appel à projet, renouvellement, contrôle...) ; volet évaluation (définition des modalités d’instruction et outillage, développement et alimentation du partenariat avec l'HAS...) ; volet conformité cahier des charges ( accompagnement et contrôles des SAD, proposition d'appels à projets le cas échéant, développement d'outils pour le service...),
- être référent sur les procédures d’autorisation et d’évaluation (pilotage des démarches pour le service, gestion des cas complexes, actualisation des procédures...),
- piloter le projet de modernisation et de rationalisation des outils de gestion du service en lien avec les services informatiques (bascule sur un logiciel dédié à la gestion des structures, fiabilisation des données...) ; être référent auprès de l’éditeur de l'outil,
- piloter le projet d’amélioration continue des annuaires des services autonomie à domicile,
- assurer ou accompagner la mise en œuvre de projets portant sur des thématiques relatives à la vie à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, liés à la structuration du secteur ; réaliser des études transversales,
- animer la relation partenariale avec une trentaine de SAD (élaboration et suivi des appels à projets, suivi des autorisations, vérification des cahiers des charges, rencontres et conseil technique, suivi des CPOM...).
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : bâtiment Halle Borie Nord, 8 rue Jonas Salk, 69007 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l’équilibre vie professionnelle – vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu’à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
De formation supérieure (droit, gestion, économie, sciences politiques…), vous avez une connaissance du domaine personnes âgées/personnes en situation de handicap, et un intérêt pour le secteur de l'aide à domicile et des services à la personne.
Votre expérience en ingénierie et management de projet sera appréciée. Une connaissance des marchés publics et contrôle de gestion des organismes externes serait un plus. Vous utilisez couramment la bureautique, et vous appropriez facilement les logiciels métier.
Votre rigueur, votre organisation et vos qualités rédactionnelles vous permettent de gérer votre activité, et d’assurer un reporting.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’écoute, de conseil et d’analyse. Vous savez être force de proposition, et vous adapter au changement et aux environnements complexes. Enfin, vous appréciez le travail partenarial et en équipe.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une restauration collective possible (sur place ou à proximité) / d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites,
- d’une conciergerie (pour les sites HDM, Cuirassiers, Tour Part-Dieu et Halle Borie, Quatuor).
De formation supérieure (droit, gestion, économie, sciences politiques…), vous avez une connaissance du domaine personnes âgées/personnes en situation de handicap, et un intérêt pour le secteur de l'aide à domicile et des services à la personne.
Votre expérience en ingénierie et management de projet sera appréciée. Une connaissance des marchés publics et contrôle de gestion des organismes externes serait un plus. Vous utilisez couramment la bureautique, et vous appropriez facilement les logiciels métier.
Votre rigueur, votre organisation et vos qualités rédactionnelles vous permettent de gérer votre activité, et d’assurer un reporting.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’écoute, de conseil et d’analyse. Vous savez être force de proposition, et vous adapter au changement et aux environnements complexes. Enfin, vous appréciez le travail partenarial et en équipe.
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une restauration collective possible (sur place ou à proximité) / d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites,
- d’une conciergerie (pour les sites HDM, Cuirassiers, Tour Part-Dieu et Halle Borie, Quatuor).
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 12/10/2026, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2026-15536.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.