Un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) d'État (H/F)
Offre n° O069260910000734
Publiée le 10/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE, Écully (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
10/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon profil
Descriptif de l'emploi
Fournir un accompagnement humain et sécurisé aux résidents au quotidien.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de l'infirmier(e) et sans empiéter sur son rôle propre, vous assurez, en collaboration avec elle, des soins de prévention, de maintien et d'accompagnement pour préserver l'autonomie et le bien-être des résidents.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort : toilette, habillage, aide au lever/coucher, changes, installation et transferts.
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (repas, marche, mobilité) en favorisant leur autonomie.
- Obsever l'état de santé des résidents, prendre les paramètres vitaux et transmettre les informations à l'infirmier(ère).
- Participer à la prévention des risques (escarres, chutes) et appliquer les protocoles d'hygiène et de qualité des soins.
- Contribuer à la vie du service : transmissions orales et écrites, réunions d'équipe, élaboration du projet personnalisé du résident.
- Participer aux animations et activités thérapeutiques, et apporter présence, écoute et réconfort aux résidents.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort : toilette, habillage, aide au lever/coucher, changes, installation et transferts.
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (repas, marche, mobilité) en favorisant leur autonomie.
- Obsever l'état de santé des résidents, prendre les paramètres vitaux et transmettre les informations à l'infirmier(ère).
- Participer à la prévention des risques (escarres, chutes) et appliquer les protocoles d'hygiène et de qualité des soins.
- Contribuer à la vie du service : transmissions orales et écrites, réunions d'équipe, élaboration du projet personnalisé du résident.
- Participer aux animations et activités thérapeutiques, et apporter présence, écoute et réconfort aux résidents.
Profils recherchés
Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) ou d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) exigé.
Intérêt marqué pour la gériatrie et l'accompagnement de la personne âgée.
Sens de l'écoute, de la bienveillance et du travail en équipe.
Rigueur dans l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Posture bientraitante et respect du secret professionnel au quotidien.
Intérêt marqué pour la gériatrie et l'accompagnement de la personne âgée.
Sens de l'écoute, de la bienveillance et du travail en équipe.
Rigueur dans l'application des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Posture bientraitante et respect du secret professionnel au quotidien.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.