Infirmière Puéricultrice PMI
Offre n° O069261023000667
Publiée le 23/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-Symphorien-d'Ozon, Saint-Symphorien-d'Ozon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
05/01/2027
Date limite de candidature
22/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Puéricultrice-cadre de santé (en extinction)
Puéricultrice-cadre supérieur de santé (en extinction)
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Puéricultrice-cadre supérieur de santé (en extinction)
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour valoriser vos compétences sur un poste porteur de sens au quotidien et dans un collectif dynamique et motivé ?
Rejoignez le Département du Rhône et la Direction PMI et Modes d’Accueil du Jeune enfant, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !
Qui sommes-nous?
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et œuvrons dans de nombreux domaines : accompagnement des personnes âgées et porteuses de handicap, enfance, santé, insertion, éducation, culture, mobilité, aménagement du territoire...
En rejoignant notre Pôle Solidarités, Proximité et Service aux Usagers, et rattaché(e) à la Direction PMI et Modes d’Accueil du Jeune Enfant du secteur Sud, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire de 11 professionnels (Médecin de secteur, Psychologue, Infirmières, Sage-Femme, Assistant de gestionnaire et Assistant administratif).
Vous travaillerez en étroite collaboration avec différents services du Département et serez placé(e) sous l’autorité de la Responsable d’équipe PMI du secteur Sud.
Vous êtes rattaché(e) à la Maison du Rhône de Saint-Symphorien-d’Ozon mais pourrez être amené(e) à vous déplacer sur d’autres sites du territoire, si nécessaire.
Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du Département du Rhône.
Rejoignez le Département du Rhône et la Direction PMI et Modes d’Accueil du Jeune enfant, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !
Qui sommes-nous?
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 1,9 million d'habitants au quotidien et œuvrons dans de nombreux domaines : accompagnement des personnes âgées et porteuses de handicap, enfance, santé, insertion, éducation, culture, mobilité, aménagement du territoire...
En rejoignant notre Pôle Solidarités, Proximité et Service aux Usagers, et rattaché(e) à la Direction PMI et Modes d’Accueil du Jeune Enfant du secteur Sud, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire de 11 professionnels (Médecin de secteur, Psychologue, Infirmières, Sage-Femme, Assistant de gestionnaire et Assistant administratif).
Vous travaillerez en étroite collaboration avec différents services du Département et serez placé(e) sous l’autorité de la Responsable d’équipe PMI du secteur Sud.
Vous êtes rattaché(e) à la Maison du Rhône de Saint-Symphorien-d’Ozon mais pourrez être amené(e) à vous déplacer sur d’autres sites du territoire, si nécessaire.
Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du Département du Rhône.
Missions / conditions d'exercice
En mobilisant votre expertise en accompagnement et exerçant en équipe pluridisciplinaire, vous contribuerez à la mise en œuvre de la politique de prévention et d’éducation à la santé auprès d’un public particulier : enfants, nourrissons, parents, et au travers des missions suivantes :
1) Participation aux échanges pluridisciplinaires :
*Contribuer aux équipes pluridisciplinaires en lien avec les gestionnaires de dossiers et participer aux instances spécialisées.
*Collaborer avec les services internes et les partenaires pour faire le point sur les situations médicales,
*Accompagner les professionnels sur les questions médicales et le suivi des dossiers, et être en lien avec les établissements et services médico-sociaux,
*Participer à l’évaluation pluridisciplinaire des Informations Préoccupantes,
*Coordonner et/ou participer à des programmes d'interventions ou des actions collectives pour accompagner les usagers,
*Assurer les liens avec les différents partenaires.
2) Évaluation et accompagnement des situations médico-sociales :
*Évaluer les situations médico-sociales des personnes par l’observation clinique, ainsi que les ressources personnelles, familiales et environnementales,
*Élaborer des plans d’aide personnalisés et analyser les résultats,
*Appliquer des actes techniques spécifiques lors des visites à domicile, entretiens, permanences ou consultations (vaccination, diagnostics, bilans de santé, dépistages…),
*En collaboration avec d’autres professionnels, contribuer à la mise en place des mesures de protection et/ou de prévention (signalement, rédaction des rapports),
*Accompagner, suivre et coordonner les situations, en particulier le suivi médical et les visites à domicile.
3) Préparation de dossiers et rapports :
*Collecter des informations dans le cadre de projets spécifiques et contribuer à l’instruction des agréments et dossiers,
*Préparer les dossiers à présenter et rédiger des rapports techniques pour aider à la prise de décision,
*Collecter des informations dans le cadre de projets spécifiques.
1) Participation aux échanges pluridisciplinaires :
*Contribuer aux équipes pluridisciplinaires en lien avec les gestionnaires de dossiers et participer aux instances spécialisées.
*Collaborer avec les services internes et les partenaires pour faire le point sur les situations médicales,
*Accompagner les professionnels sur les questions médicales et le suivi des dossiers, et être en lien avec les établissements et services médico-sociaux,
*Participer à l’évaluation pluridisciplinaire des Informations Préoccupantes,
*Coordonner et/ou participer à des programmes d'interventions ou des actions collectives pour accompagner les usagers,
*Assurer les liens avec les différents partenaires.
2) Évaluation et accompagnement des situations médico-sociales :
*Évaluer les situations médico-sociales des personnes par l’observation clinique, ainsi que les ressources personnelles, familiales et environnementales,
*Élaborer des plans d’aide personnalisés et analyser les résultats,
*Appliquer des actes techniques spécifiques lors des visites à domicile, entretiens, permanences ou consultations (vaccination, diagnostics, bilans de santé, dépistages…),
*En collaboration avec d’autres professionnels, contribuer à la mise en place des mesures de protection et/ou de prévention (signalement, rédaction des rapports),
*Accompagner, suivre et coordonner les situations, en particulier le suivi médical et les visites à domicile.
3) Préparation de dossiers et rapports :
*Collecter des informations dans le cadre de projets spécifiques et contribuer à l’instruction des agréments et dossiers,
*Préparer les dossiers à présenter et rédiger des rapports techniques pour aider à la prise de décision,
*Collecter des informations dans le cadre de projets spécifiques.
Profils recherchés
Vos compétences à partager :
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour l'accompagnement et l'écoute active, ainsi que votre capacité à communiquer de manière pédagogique avec des publics variés.
Vos qualités, telles que la discrétion, la distanciation et l’adaptabilité, vous permettront de répondre aux besoins spécifiques de votre public. Vous maîtrisez l'analyse des situations médico-sociales, l'évaluation des besoins et la mise en place de diagnostics, tout en collaborant efficacement avec les autres intervenants pour atteindre des objectifs communs.
Vos connaissances en champ des solidarités, ainsi que des domaines spécifiques tels que la pédiatrie, la protection de l’enfance et la législation régissant l’agrément et le statut des assistantes maternelles, vous permettent de répondre de manière ciblée aux problématiques des usagers.
Titulaire du diplôme d’État d'Infirmier, vous disposez d’une première expérience réussie en tant qu’infirmier/ière.
La possession du diplôme d’État de Puéricultrice constituerait un avantage significatif sur ce poste.
Enfin, vous maîtrisez les logiciels bureautiques et métiers suivants :
· Word, Excel, Outlook,
· IODAS, SOLIS idéalement
· Teams, OneDrive
· Mon Sisra
Informations complémentaires :
Cohésion d’équipe
Équilibre vie professionnelle/vie personnelle
Type de contrat : titulaire/contractuel
Poste à temps plein à pourvoir dès que possible
Durée du contrat : 1 an, renouvelable
Poste basé à Saint-Symphorien-d’Ozon, avec des déplacements possibles auprès d’autres Maisons du Rhône du département
Poste télétravaillable 1 jour/semaine
Permis B obligatoire – déplacements fréquents à prévoir
Catégorie : A
Cadre d’emploi : Puéricultrice territoriale
Filière : Médico-sociale
Rémunération en fonction de l’expérience/des grilles indiciaires de la fonction publique.
Groupe RIFSEEP : A4
34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT pour 39h/semaine
Prise en charge à hauteur de 75% de l’abonnement transport en commun
Carte restaurant prise en charge à hauteur de 60%
Prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
Prêt(e) à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d'une démarche pro-active et inclusive.
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour l'accompagnement et l'écoute active, ainsi que votre capacité à communiquer de manière pédagogique avec des publics variés.
Vos qualités, telles que la discrétion, la distanciation et l’adaptabilité, vous permettront de répondre aux besoins spécifiques de votre public. Vous maîtrisez l'analyse des situations médico-sociales, l'évaluation des besoins et la mise en place de diagnostics, tout en collaborant efficacement avec les autres intervenants pour atteindre des objectifs communs.
Vos connaissances en champ des solidarités, ainsi que des domaines spécifiques tels que la pédiatrie, la protection de l’enfance et la législation régissant l’agrément et le statut des assistantes maternelles, vous permettent de répondre de manière ciblée aux problématiques des usagers.
Titulaire du diplôme d’État d'Infirmier, vous disposez d’une première expérience réussie en tant qu’infirmier/ière.
La possession du diplôme d’État de Puéricultrice constituerait un avantage significatif sur ce poste.
Enfin, vous maîtrisez les logiciels bureautiques et métiers suivants :
· Word, Excel, Outlook,
· IODAS, SOLIS idéalement
· Teams, OneDrive
· Mon Sisra
Informations complémentaires :
Cohésion d’équipe
Équilibre vie professionnelle/vie personnelle
Type de contrat : titulaire/contractuel
Poste à temps plein à pourvoir dès que possible
Durée du contrat : 1 an, renouvelable
Poste basé à Saint-Symphorien-d’Ozon, avec des déplacements possibles auprès d’autres Maisons du Rhône du département
Poste télétravaillable 1 jour/semaine
Permis B obligatoire – déplacements fréquents à prévoir
Catégorie : A
Cadre d’emploi : Puéricultrice territoriale
Filière : Médico-sociale
Rémunération en fonction de l’expérience/des grilles indiciaires de la fonction publique.
Groupe RIFSEEP : A4
34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT pour 39h/semaine
Prise en charge à hauteur de 75% de l’abonnement transport en commun
Carte restaurant prise en charge à hauteur de 60%
Prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle.
Prêt(e) à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d'une démarche pro-active et inclusive.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV + LM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.