DIRECTEUR-TRICE DE CRECHE
Offre n° O070260209000190
Publiée le 09/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
67 rue François Mitterrand, Port-sur-Saône (Haute-Saône (70))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Infirmier en soins généraux
Puéricultrice
Infirmier en soins généraux
Puéricultrice
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Le multi-accueil "La superbe" accueille les enfants dès l'âge de 2 mois et demi jusqu'à 3 ans au sein d'un espace limité à 20 enfants (+ 2 berceaux d'accueil d'urgence) pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun.
Nous recherchons : UN(E) DIRECTRICE / DIRECTEUR DE MICRO CRECHE (H/F)
Nous recherchons : UN(E) DIRECTRICE / DIRECTEUR DE MICRO CRECHE (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes en charge de la gestion des équipes encadrant les enfants, l’établissement des protocoles pour le bon fonctionnement de la structure, l’hygiène et la sécurité des locaux.
Vous assurez 4 grandes fonctions :
- Garantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents (accompagner les familles dans leurs questionnements, connaître l’évolution et accompagner les parents et les enfants).
- Pédagogie : garantir l’application des valeurs et des principes pédagogiques de la collectivité
- Management de l’équipe : organiser le temps de travail des agents, accompagner les pratiques professionnelles (évolution, formation).
- Gestion administrative et financière : dossier familles, facturation, télé déclaration, CAF, vérifier les commandes de matériel pédagogique pour les équipes
- Collaboration avec les « partenaires extérieurs », gérer les repas des enfants (envoi et suivi des commandes), travailler en partenariat avec le service de la PMI.
Pour vous garantir un accueil de qualité, vous êtes accompagné(e) dès votre arrivée par notre coordinatrice avec un parcours adapté à votre prise de fonctions.
Vous assurez 4 grandes fonctions :
- Garantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents (accompagner les familles dans leurs questionnements, connaître l’évolution et accompagner les parents et les enfants).
- Pédagogie : garantir l’application des valeurs et des principes pédagogiques de la collectivité
- Management de l’équipe : organiser le temps de travail des agents, accompagner les pratiques professionnelles (évolution, formation).
- Gestion administrative et financière : dossier familles, facturation, télé déclaration, CAF, vérifier les commandes de matériel pédagogique pour les équipes
- Collaboration avec les « partenaires extérieurs », gérer les repas des enfants (envoi et suivi des commandes), travailler en partenariat avec le service de la PMI.
Pour vous garantir un accueil de qualité, vous êtes accompagné(e) dès votre arrivée par notre coordinatrice avec un parcours adapté à votre prise de fonctions.
Profils recherchés
Diplôme requis : Diplôme d'Etat de Puériculture ou Educateur(trice) de jeunes enfants, ou Infirmier(ère) avec une expérience significative dans le secteur de la petite enfance.
Expérience souhaitée à ce poste
Poste à pourvoir dès que possible
Expérience souhaitée à ce poste
Poste à pourvoir dès que possible
Contact et modalités de candidature
Contact
0384911838
Informations complémentaires
Lettre + CV
Copie de diplômes
Copie de diplômes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.