Agent administratif polyvalent à la mairie et au camping
Offre n° O070260321000006
Publiée le 24/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - 44, rue du général de gaulle, Rioz (Haute-Saône (70))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
23/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Emploi à temps partiel : 30h/ semaine - du lundi au samedi
Rattachement hiérarchique : maire, élus, responsable des services
2 sites de travail : mairie et camping
Travail en binôme
Rattachement hiérarchique : maire, élus, responsable des services
2 sites de travail : mairie et camping
Travail en binôme
Missions / conditions d'exercice
Mairie :
Accueillir, renseigner et orienter le public :
- Assurer l’accueil physique et téléphonique
- Réceptionner et préparer les demandes administratives diverses
Gestion des titres sécurisés :
- Réceptionner et suivre les demandes de cartes nationales d’identité et de passeports.
- Gestion de planning
Etat civil :
- Participer à la tenue et à la mise à jour des registres d'État civil.
- Réceptionner et préparer les formalités d’état civil (pacs, reconnaissance avant naissance, parrainage civil)
Urbanisme
- Réception et pré-instruction des dossiers d'urbanisme (Cu, DP et PC)
Camping :
Préparer la gestion commerciale du camping avant la saison estivale
Gestion de la régie de recettes
Traiter les demandes d’information physiques, par téléphone, par mail
Assurer l’accueil, la vente de séjours et la facturation
Gérer les réservations et les plannings
Gérer les réclamations
Exécuter des tâches administratives (collecte et traitement des données, création de documents…)
Accueillir, renseigner et orienter le public :
- Assurer l’accueil physique et téléphonique
- Réceptionner et préparer les demandes administratives diverses
Gestion des titres sécurisés :
- Réceptionner et suivre les demandes de cartes nationales d’identité et de passeports.
- Gestion de planning
Etat civil :
- Participer à la tenue et à la mise à jour des registres d'État civil.
- Réceptionner et préparer les formalités d’état civil (pacs, reconnaissance avant naissance, parrainage civil)
Urbanisme
- Réception et pré-instruction des dossiers d'urbanisme (Cu, DP et PC)
Camping :
Préparer la gestion commerciale du camping avant la saison estivale
Gestion de la régie de recettes
Traiter les demandes d’information physiques, par téléphone, par mail
Assurer l’accueil, la vente de séjours et la facturation
Gérer les réservations et les plannings
Gérer les réclamations
Exécuter des tâches administratives (collecte et traitement des données, création de documents…)
Profils recherchés
Expérience confirmée d'au moins 2 ans dans les domaines d'activités
Bonne maitrise de l'outil informatique et connaissance des logiciels (google work-space, hippocamp, magnus, oxalis, SIG,...)
Permis B souhaité
Bonne maitrise de l'outil informatique et connaissance des logiciels (google work-space, hippocamp, magnus, oxalis, SIG,...)
Permis B souhaité
Contact et modalités de candidature
Contact
0384918484
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à :
Madame le Maire de Rioz
44 rue Charles de Gaulle
70190 Rioz
ou par mail à l'adresse suivante : mairie@rioz.fr
Madame le Maire de Rioz
44 rue Charles de Gaulle
70190 Rioz
ou par mail à l'adresse suivante : mairie@rioz.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.