Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O071250731000645
Publiée le 31/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Changy (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
01/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 14h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Suite à la fin du contrat de l'agent contractuel en poste, une nouvelle publication est effectuée :
Missions / conditions d'exercice
La Mairie de CHANGY recherche un ou une agent en charge de l'accompagnement des enfants de 3 à 11 ans dans le transport scolaire (matin avant l'école et soir après l'école) et de l'entretien de l'ensemble des bâtiments publics (ménage, gestion et suivi des locations).
Profils recherchés
- Déplacements permanents (2 à 3 fois par jour d'école)
- Permis B obligatoire
- Grande disponibilité
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service

Contact et modalités de candidature

Contact
0385240905
Informations complémentaires
Cv + lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.