Un Responsable Epicerie Sociale H/F
Offre n° O071260417000443
Publiée le 17/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Agglomération de 117000 habitants dont
chalon-sur-saône ville centre est classée ville d'art et d'histoire
et dispose du label ville européenne du sport
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
chalon-sur-saône ville centre est classée ville d'art et d'histoire
et dispose du label ville européenne du sport
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
Lieu de travail
23 Avenue Georges Pompidou, Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire (71))
Poste à pourvoir le
17/07/2026
Date limite de candidature
17/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le/la Responsable assure le pilotage de l’épicerie sociale dans ses dimensions administrative, logistique, financière et humaine (équipe et bénévoles).
Missions / conditions d'exercice
• Mettre en œuvre le projet de l’Épicerie et développer ses activités sociales et économiques
• Animer le travail en réseau et favoriser la cohérence des parcours des usagers
• Développer la communication auprès des partenaires et des bénéficiaires
• Veiller au respect de la réglementation (hygiène, sécurité, procédures administratives)
• Assurer le suivi de l’activité (budget, bilans, statistiques, reporting)
• Évaluer le fonctionnement et proposer des axes d’amélioration
• Coordonner une équipe d’agents et de bénévoles
• Animer les réunions d’équipe
• Encadrer les bénévoles dans le respect de la charte
• Accompagner la montée en compétences des agents
Missions complémentaires
• Participation à d’autres actions de la Direction des Solidarités et de la Santé selon les besoins
• Participation à l’astreinte sociale hebdomadaire dans le cadre du réseau VIF
• Animer le travail en réseau et favoriser la cohérence des parcours des usagers
• Développer la communication auprès des partenaires et des bénéficiaires
• Veiller au respect de la réglementation (hygiène, sécurité, procédures administratives)
• Assurer le suivi de l’activité (budget, bilans, statistiques, reporting)
• Évaluer le fonctionnement et proposer des axes d’amélioration
• Coordonner une équipe d’agents et de bénévoles
• Animer les réunions d’équipe
• Encadrer les bénévoles dans le respect de la charte
• Accompagner la montée en compétences des agents
Missions complémentaires
• Participation à d’autres actions de la Direction des Solidarités et de la Santé selon les besoins
• Participation à l’astreinte sociale hebdomadaire dans le cadre du réseau VIF
Profils recherchés
• Vous avez un diplôme de niveau bac +3 à bac +5 dans le secteur social
• Vous avez de l’expérience confirmé en management et en conduite de projets dans le secteur social
• Vous avez de bonnes connaissances des politiques sociales
• Vous avez de bonnes notions budgétaires
• Permis B obligatoire
• Vous avez de l’expérience confirmé en management et en conduite de projets dans le secteur social
• Vous avez de bonnes connaissances des politiques sociales
• Vous avez de bonnes notions budgétaires
• Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant 17 Mai2026
"Les agents de la Ville de Chalon sur Saône, du Grand Chalon et du CCAS sont soumis à l'obligation de neutralité et au respect du principe de laïcité dans l'exercice de leur activité"
"Les agents de la Ville de Chalon sur Saône, du Grand Chalon et du CCAS sont soumis à l'obligation de neutralité et au respect du principe de laïcité dans l'exercice de leur activité"
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.