agent(e) d'entretien des locaux Ecole de Dommartin

Offre n° O071260513001033
Publiée le 13/05/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Dommartin-lès-Cuiseaux (Saône-et-Loire (71))
Poste à pourvoir le
24/08/2026
Date limite de candidature
13/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet, 16h18 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
traitement de base indiciaire+RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
agent en charge de l''entretien des locaux scolaires de l'école de Dommartin les Cuiseaux
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Mettre en état de propreté les locaux et appliquer les protocoles sanitaires ;
- Respecter les conditions d’utilisation et de rangement des produits,
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements des équipements et matériels d’entretien et en référer au service compétent
- Vérifier l’approvisionnement des produits et les signes de péremption
- Lister les besoins et les transmettre afin de passer commande

Missions secondaires :
- Réaliser l’entretien des locaux des structures de BLI en cas de besoin et missions se rapportant au scolaire
Profils recherchés
Connaître et appliquer les consignes d’HSCT
- Organiser son travail en suivant les protocoles internes
- Être rigoureux, autonome, appliqué et méthodique
- Discrétion
- Disponibilité

Contact et modalités de candidature

Contact
0385603831
Informations complémentaires
Poste à temps non complet (16.3/35ème) à pourvoir au 24 août 2026
Horaires discontinus
Poste basé à Dommartin
Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation employeur maintien de salaire + CET
Forfait mobilité durable, ticket mobilité si éligible

Contact et informations :
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Président de la communauté de communes Bresse Louhannaise Intercom’ – service des ressources humaines – 2 Promenade des Cordeliers 71500 Louhans ou rh@blintercom.fr au plus tard le 13 juin 2026
Pour tout renseignement : rh@blintercom.fr au 03.85.60.38.31

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.