Agent polyvalent en restauration et entretien des locaux (h/f)

Offre n° O071260716001690
Publiée le 16/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
4 Place du Champ de Foire, Génelard (Saône-et-Loire (71))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
17/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 24h00 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + 13e mois + RIFSEEP + CNAS + participation mutuelle et prévoyance
Descriptif de l'emploi
L'agent est en charge de la restauration scolaire (liaison froide) sur le site de l'école primaire, pendant les périodes scolaires et les périodes de fonctionnement du centre de loisirs (7 semaines par an).
Il assure à titre principal l'entretien des locaux du restaurant scolaire et du périscolaire, ainsi que des autres bâtiments communaux selon les besoins.
Autonomie et responsabilité
Polyvalence et autonomie demandée
Responsabilité de l’organisation du travail de nettoyage des locaux

Formations et qualifications - Compétences professionnelles et techniques :
- Connaitre les bases de l’entretien des locaux.
- Connaissance de techniques d’entretien et de la méthode HACCP
Qualités requises
- Organisation – rigueur –- autonomie
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la mise en oeuvre du service de restauration scolaire (liaison froide) : réchauffer les plats, les présenter, dresser les tables, assurer le service auprès des enfants, nettoyer la vaisselle, les meubles, le matériel et les locaux, dans le respect des protocoles sanitaires.
- Assurer la sécurité et l'hygiène des enfants lors de la prise des repas
- Assurer l'entretien des locaux du restaurant scolaire et des locaux périscolaires, ainsi que des autres bâtiments communaux en fonction des besoins.
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits.

Horaires réguliers avec amplitude occasionnelle en fonction des évènements.
Profils recherchés
Polyvalence et autonomie demandée
Responsabilité de l’organisation du travail de nettoyage des locaux

Formations et qualifications - Compétences professionnelles et techniques :
- Connaitre les bases de l’entretien des locaux.
- Connaissance de techniques d’entretien et de la méthode HACCP
Qualités requises
- Organisation – rigueur –- autonomie
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites

Contact et modalités de candidature

Contact
0385792074
Informations complémentaires
Adresser CV + lettre de motivation avant le 17/08/2026 à dgs@genelard.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.